行为规范
地信用良好的金融机构的独立账号内，或保存在委托人指定的独立开设的银行账号内。 委托人其他财物的保管方法应当经其书面认可。 第八十六条 委托人要求交还律师事务所受委托保管的委托人财物，律师事务所应向委托人索取书面的接收财物的证明，并将委托保管协议及委托人提交的接收财物证明一同存档。 第八十七条 律师事务所受委托保管委托人或第三人不断交付的资金或者其他财物时，律师应当及时书面告知委托人，即使委托人出
在真诚。 违者一次罚款 20元（扣 2分）。 2 在售楼处每次私人电话不得超过 5 分钟，讲话、打接电话都要控制自己的音量，以免声音太响干扰别人。 违者一次罚款 20元（扣 2分）。 2 进入样品房必须穿脱鞋或鞋套，样品房内不得睡觉，违者一次罚款 20元（扣 2分）。 2 客户在时业务员不得在销售厅内大声喧哗，嬉戏打闹，违者一次罚款 20元（扣 2分）。 2 接待完客户应及时、认真
_护理等医疗技术过程交往中的关系 .( A诊断 B 治疗 C 手术 ) (多选 ) 医疗行为能否实现其治病的目的取决于（ A 医学 发展的水平 B 医师的技术水平 C 患者的具体情形 ）。 (多选 ) 医疗行为是医务人员在医疗过程中以维护生命健康为目的而展开的各种行为活动，具有（ A 专业性 C 不确定性 D 侵袭性 ）。 (多选 ) 医疗机构的管理一般遵循的基本原则为（ A依法设置原则
、告别语 再见。 晚安（晚上休息前）。 祝您一路平安 /祝您旅途愉快。 欢迎您再来。 征询语 您有什么事情。 我能为您做些什么。 需要我帮您吗。 这会打扰您吗。 您喜欢 …… 吗。 您需要 …… 吗。 您能够 …… 吗。 如果您不介意的话，我可以 …… 吗。 请您讲慢点。 应答语 不必客气。 没关系。 这是我应该做的。 照顾不周的地方，请多多指正。 我明白了。 好的。 是的。 非常感谢。
格的规章制度， 确保自己 “ 不能 ”。 安全 操作。 严格遵从安全规程， 认真 落实安全措施。 关爱环境。 不浪费 资源， 不污染 环境， 珍惜生命成本， 保护 生态 平衡。 1东胜 人应当坚持 的 十一个 行为导向 提倡 老实 做人，踏实做事；反对 不忠不孝， 脱离 实际。 提倡终身学习，厚积薄发；反对 不学无术， 不思进取。 提倡勇于创新，不怕失败 ；反对因循守旧，
公司经理、财务总监的工作报告； （十三）决定公司内部管理机构的设置，制定公司的基本管理制度； （十四）制订公司章程及修改方案； （十五）不设股东会的国有独资公司董事会根据公司章程规定或按出资方授权行使部分股 东会职权； （十六）公司章程规定的其他职权。 第二十条 公司董事享有下列权利： （一）出席董事会会议，并行使表决权； （二）召开董事会临时会议的提议权；
证券商是投资者的受托人，经营目的在于获取代客买卖的佣金。 在这种利益冲突的情况下，证 券商混合操作的根本目的在于追求前一种利益。 因为在证券交易中，成交价格是根据价格优先、时间优先、数量优先的三项交易原则决定的。 证券商利用掌握“跑道”（场内交易席位）的优势，抢先或者拖后办理代客买卖业务，在证券商的控制之下，客户只能实现最低利益，而证券商自己可能实现最高利益。 这正是混合操作的危害性所在
开展。 与 他人协作意识弱，尚未影响工作。 协调工程业务部内部以及与各部门的关系，实现本部门各项工作目标 与工作相关的其它部门进行有效沟通。 ，与工作相关的其它部门进行有效沟通， 且效果显著。 *描述较模糊，可操作性不强 学习与成长 未达到 3 分栏累计课时的90% 未达到 3 分栏累计课时的95% 积 极参加 各类 专业学习，及专业业务培训活动。 全年参加培训课时累计达 40 课时。
上，获得公司级先进荣誉称号。 工作中协调配合 正常情下，与他人协作意识差，缺乏与他人的有效沟通，影响工作开展。 正常情下，与他人协作意识弱，尚未影响工作。 及时与工作相关的其它部门、基层班组进行工作沟通。 在 3 分的基础上，与工作相关的其它部门进行有效沟通。 在 3 分的基础上，与工作相关的其它部门进行有效沟通， 且效果显著。 *描述较模糊，可操作性不强 学习与成长 在正常情况下，未达到 3
期： 20xx1119 市电力公司市区本部专职行为规范考评 2 行为规范（非班员类）月度工作计划表 被考核人姓名： 部门： 岗位： 考核人姓名： 部门： 岗位： 时间： 200 年 月 工作计划 时间节 点要求 工作目标 实际完成情况 日常工作任务 完成计经部每月下发竣工工程资料 自收到清单后 20天 全面完成 对送到的竣工资料作登记 资料收到当天 准确无误 本月特定事项