社会工作
加解決問題與因應的能力。 P2272 Consultancy Midlevel: Facilitator Role 與正式團體、組織、科層結構工作,以促進系統更有效的功能。 P2288 促使組織成員間的互動,建立目標、發展計畫、選擇促使個人或社會改變的策略。 P2291 目標是改善組織的計畫,調整組織的溝通模式、決策過程,及行 政架構,以增進服務的有效性。 P2292
,目标是致力于解决个人与群体的问题 , 促进人和环境的的改变 , 满足人的需要 , 改善人的社会功能。 (社会保障 .社会福利 ) 社会工作与需要的关系 • “ 助人自助 ” ,所谓 “ 助人 ” 是在个人、家庭、群体、社区出现困难时,社会工作者向其提供专业的服务和支援,所谓 “ 自助 ” 是通过社会工作的专业服务,来整合社会资源,挖掘潜能,推动困难人群走向 “ 自救、自立、自助和自强 ”。 •
参与小组的老年人更多的认识社区内的老人,扩大他们的社交领域,从而使他们的老年生活更加丰富多彩。 活动内容: 小组性质:学习型、分享型小组 工作对象: 空巢老人 参加者人数 :8人 小组周期:一周 2次 聚会次数及主题: 第一次:彼此相识,了解老人日常生活安排和兴趣爱好,工作员介绍小组活动目的 第二次:分享、学习老年保障知识 第三次:分享学习生活常识 第四次:浅谈养花知识,交流养花经验 第五次
打“”,并简要说明理由,每题 2分,共 20 分) 城市文化优越于乡村文化。 ( ) 文化上的差异主要表现为文化模式的不同。 ( ) 文化层就是文化丛。 ( ) 从文化社会学的传播理论看,“情人眼里出西施”是一种文化感受者的主观生成意义。 ( ) 文化冲突是文化发展的重要动力,所以没有文化冲突就没有文化发展。 ( ) 文化变迁及其周期性源于社会的内在矛盾性。 ( )
得撤銷 → 撤銷 (1)依職權撤銷 (2)例外不撤銷 自始不生效力 64 行政處分程序規定 第 95 條 行政處分除法規另有要式之規定者外,得以書面、言詞或其他方式為之。 以書面以外方式所為之行政處分,其相對人或利害關係人有正當理由要求 作成書面時,處分機關不得拒 絕。 65 處分應告知救濟途徑及告知錯誤 第 98 條 處分機關告知之救濟期間有錯誤時,應由該機關以通知更正之
致 , 促迚社会的稳定不发展。 在我国社会工作丌仅包括 社会福利 、 社会保险和社会服务 , 还包括 移风易俗 等社会改造斱面的工作。 社会工作 ① 有一套系统的理论体系。 ② 被社会所认可。 ③ 具有与业权威。 ④ 职业群体内部有伦理守则。 ⑤ 有与业文化。 社会工作的职业道德 要保持中立 , 丌歧视 , 无偏见 要保密 , 尊重个人隐私权 要尊重个人尊严 、
epreneurship for the Common Good: a Scan, Synthesis and Scenario for Action. ” Battle Creek, MI: W. K. Kellogg Foundation. 27pp 江南大学学士学位论文 4 政部统计,我国有城市低保人口 2200 多万、农村低保人口 2620 万,每年有近8000 万灾民需要救济,有
大学学士学位论文 4 政部统计,我国有城市低保人口 2200 多万、农村低保人口 2620 万,每年有近8000 万灾民需要救济,有 6000 万残疾人需要救助,同时存在人口老龄化问题、城市留守儿童的教育问题、公民的环境保护问题、食品药品安全问题等。 面对这些不断扩大的公共社会 需求,政府的人力物力有限,不能完全深入其中。 我国近年来增加了公益事业的投资,非营利组织不断增长。 改革开放以来
干净卫生。 这也使得他们与当地居民在无形中产生了差异感、自卑感与不平衡感,进而减少了与城市居民的交流交往,使农民工群体处于与城市居民隔离的状态,导致他们的身份认同感降低。 工资收入方面 城市化进程中农民工虽然从事着和城市居民同样的工作,甚至比城市居民的劳动强度更大、劳动时间更长,劳动报酬却比城市居民低。 这种同工不同酬的不平等现象,给农民工的自尊心带来了极大的伤害,也变相剥夺了农民工群体的经济权