永和

公章后，传真给甲方。 （ 3）、甲方收到乙方《 永和 软件订货单（代合同）》后，在一个工作日内，将通过电子邮件、电话、传真向乙方答复订购单是否有效。 若有效，应向乙方通报预计发货日期（答复时，若遇乙方无人或通讯线路故障时，时间可顺延）。 付款 乙方在定货时一次性付清订货预付款。 发货 甲方实行款到发货制度。 甲方承诺在收到乙方的货款后，在两个工作日内安排发货。 退货 （ 1）

热情服务 常言：“货有高低，三等价，客无远近一样亲。 ”要热情服务，就要积极接待客人。 以客为尊。 2． 礼貌服务 对服务对象规范，时时处处不忘以礼相待。 3． 耐心服务 主要做到有问必答，百问不厌。 4． 微笑服务 我们的热情是将快乐绽放在每个人的脸上。 服务方式 一、 待客 1. 迎接客人时候，要有欢迎声（欢迎光临喜年来、早上好、中午好、下午好、晚上好、里面请）并引导 客人到收银台买单就坐。

情况需要更换时，由大区经理出具相关申请或说明，责任问责及处罚之后，总部予以配置。 配送车在骑行过程当中须遵守中华人民共和国相关法律法规， 骑行速度应控制在安全范围以内，由店经理安排熟悉济南路况并有送餐经验的员工进行送餐。 接到客户致电的门店负责核对送餐范围， 如发现不在自己 分店的 送餐范围而在其他连锁店送餐范围内的，门店不得告知另家门店的电话，而 应 详细记录客户需求， 由 我方完成转单工作。

6 主持人 介绍“永和豆浆”企业，通报到 场 嘉宾 09： 1609： 18 主持人 邀请嘉宾为雄狮点睛，开始 倒计时，宣布剪彩开始 09： 1809： 20 “永和豆浆”董事长 、 沃尔玛店经理 拉动花球， 新店开业 彩球、礼花齐放，香槟开启 09： 2009： 30 “永和豆浆”董事长致辞 09： 3009： 40 沃尔玛店经理致辞 09： 4009： 50 嘉宾共同举杯合影

该 竞 争店每日之成交客户数 (3)平 均消费额 解该店之各类客数与消费金额比例． 据此比例再分别乘其价格． 总后求其平均值即为平均消费额． (4)营 业额 来客数 平均消费额＝每日营业额 每 日 营业额 每月工作天数＝每月营业额 店组合 商 店 组 合是否互相配合，可衡量各商店间是否可互 换 顾客，见附件表格一。 例如： (1)药 房、超市、面包店、蔬果店及肉店。 (2)百 货公司、衣饰店

血型特点 A型非常细心，但是他的缺点是优柔寡断。 B 型 非常豪迈，放得开， 很多外交官是 B 型血的人，他的缺点是大而化之 O 型 热情奔放但是容易情绪化，而且容易浮躁 AB 型 容易走极端 *家庭环境 民间有一句俗话，“龙生龙凤生凤，老鼠生儿会打洞”，这在一定程度上也说明了遗传因素永和豆浆大王 第 10 页 共 63 页 和家庭环境对一个人的影响是巨大的。 X———— Y———— Z 理论与

职等（含）以下试用期薪酬根据双方约定 岗位 ，由其部门主管建 议，报管理部核定； 四 职等试用期员工薪酬根据双方约定 岗位 ，由其部门 经理 建议，送管理部审核后，报总经理或其授权代理人批准。 二、三职等试用期员工薪酬根据双方约定岗位，由总经理或其授权人核定、批准。 假期管理。 假 期 根据国家有关规定 ， 员工每年可享受 以下 假期 ,具体如下： 元旦 1 天 劳动节 3天 国庆节 3天 春节

中1 、工作能力考评表 （此项由直接领导与跨级领导分别填写）低 目标 高10 20 30 40 50 60 70 80 90 100关系建立： 刚愎自用不易与他人相处，自我封闭较为自我，不易与他人建立长期关系能够与他人建立可信赖的长期关系易与他人建立可信赖的积极发展的长期关系评语，包括证明其能力的例子本项得分咨询项目第一阶段汇报 永和国际集团 企业通用业频道 年度考核表 :能力考评 (二 ) 2

S） （ 1） 永和豆浆相对于 洋快餐 来说 ，营养搭 配更加合理。 西式快餐的食物结构高脂肪、 高热量、 低维生素、低食纤维，烹制方法以煎、炸、烤为主，易导致热量过剩并造成肥胖，儿童不应 常吃。 而 永和豆浆主打有营养的豆浆，其主要餐饭 一般 为 肉、菜、主食搭配，以中国传统的烹制方法蒸、煮、炖、炒为主，有 着较为合理的营养和膳食搭配，更符合健康营养的饮食要求。 （ 2） 价格定位适中使

从其当月工资和奖金中扣除。 试用人员出差借款须由经理担保，视同经理借款。 业务费用：所有业务费用票据须开明细发票，经手人须在票据背面签字。 各单位应本着勤俭节约的原则使用业务费用，任何人不得用于除业务需要以 外的个人消费。 业务招待费须有两人以上签字并注明时间及招待客户名称；加班用餐费须有全体用餐人签字；交通费须注明起始、地点及原因；礼品费须注明所送人名及礼品名称、数量