开展

二、精心组织和实施， 掀起 反洗钱宣传 月 活动 高潮 （一）辖内各信用社营业网点悬挂反洗钱宣传的横幅和 发放 宣传 资料等， 向社会公众宣传反洗钱知识。 通过此次宣传活动，使 广大群众对“洗钱” 涵义内容更进一步 认 识，认识 到 洗钱对社会的危害以及反洗钱的重要性和必要性。 本次 辖内信用社 宣传共悬挂反洗钱宣传横幅 35 条，LED 电子屏 10 个，以放宣传单、宣传折页 5000 多份。

的提高。 （二）规 范文明服务行为 要结合全区精神文明建设规划目标，不断推进文化建设步伐，提炼和总结道德标准、敬业精神、发展目标等，形成具有鲜明行业特点、符合时代精神、广大群众认可的群众文化体系，制定文明公约等，并以专题讲座、自学、轮训、创建、评比等形式，有计划、有步骤地融入群众的日常生活和工作，规范群众言行，建立科学、文明、和谐、高效的秩序。 （三）努力改善服务条件

动态监测和超常预警制度、抗菌药物分级管理制度；实行处方评价制度，对医生不当处方进行公示点评；开展大金额病例、大处方、抗菌药物使用情况分析通报，使因病施治、合理用药、合理检查制度得到有效 5 落实。 （五）加强医德医风教育，弘扬高尚医德，严肃行业纪律 强化反腐倡廉思想教育。 以党性党风党纪教育为重点，加强对全体党员干部，特别是领导干部廉洁从政，医务人员廉洁从医的教育。 认真学习贯彻《中国

作为、乱作为，导致失职渎职、以权谋私等严重后果的腐败风险点；五是外部环境风险点，即因行政管理对象在业务往来中对相关领导干部 及工作人员进行利益诱惑或施加其他非正常影响，可能造成权力失控、行政人员行为失范，构成失职渎职或“权钱交易”等严重后果的廉政风险点。 以上各类风险点采取“自己找、群众提、互相查、领导点、组织评、集体定”的方法，按照全员参与的要求，分医院、科室、岗位三个层面，结合自身职能

为止，今年医院还未发生一起医院事故和刑事案件。 (二 )落实安全生产责任制，医院医务科在安全生产上狠下工夫，严格制定了岗位职责，组织全员学习和遵守各项技术操作规程。 落实医疗中的首诊负责制、病 历管理制、手术病人术前讨论制、病历书写制、病历管理制、手术病人术前讨论制、危重病人讨论制、查对制、分级管理制、分级手术制、输血管理制等多项核心制度，通过各项制度的落实，提高服务水平和服务质量

内部职权行使的岗位、权限、程序和时限等。 要针对权力运行的“关节点”，内部管理的“薄弱点”，问题易发的“风险点”，建立健全相关防控措施和制度规范。 廉政风险防控工作要与行风效能建设相结合 针对腐败现象易发多发的重点领域和关键环节，通过行风建设和行风政风民主评议，全面收集廉政风险信息，制定有效措施，综合运用风险提示、诫勉谈话、责令纠错等处置措施，做到早发现、早提醒、早纠正，

加大对医药购销领域医务人员违法违纪行为的惩戒处罚力度。 持续完善医德考评制度，不断细化考核标准，建立对医务人员有效的激励和约束机制，促进医务人员职业道德素质的提高。 建立医患沟通责任人制度，住院患者主要由责任医生、责任护士负责沟通，门诊患者有接诊医师负责沟通。 加强医德医风教育，落实医德医风考评 、医师定期考核和不良行为记录等制度，加大科室违法违纪行为惩处力度，严肃执业纪律。

说明和规定，具体明了，可操作性强，便于学习、操作、执行。 三、成立组织机构，加强组织领导。 成立活动组织机构和组织领导是确保活动顺利开展、完成任务、取得实效的重要抓手。 厅机关和厅直各单位成立了以单位主要领导为组长的教育实践活动领导小组，负责对整个活动的组织领导、组织实施、组织落实，各单位领导小组还成立了办公室，确定专人承办活动相关工作。 机构和组织分工明确，任务清楚，责任到人，一级抓一级

查工作人员违规为医药营销人员提供用药信息 (统方 )， 在设备采购及医用材料采购过程中违反规定，违规操作，接受医药公司、企业返利或变相返利的问题。 三、专项治理时间安排和方法步骤 专项治理时间为 2020年 4月 下 旬至 10月，大体分为四个步骤： (一 )教育部署阶段 (4月 下 旬 — 4月 中 旬 )。 认真 组织，充分 发动。 重点做好 四 方面工作：一是认真学习领会 市、县 有关精神

愿者服务； 三是巾帼志愿者服务与巾帼建功活动有机结合，各级巾帼文明岗延伸已经成为巾帼志愿者服务的有效载体； 四是巾帼志愿者与服务对象相互转换，接受志愿者服务的弱势群众自发地参与到巾帼志愿 者队伍中，尽自己所能为其他需要帮助的群众提供服务。 三、巾帼志愿者参与和谐社会建设的服务项目 （一）巾帼文明岗志愿者服务项目。