党风廉政

为耻”的良好氛围。 在教育月期间全 局 通过多种形式，大力宣传，达到党风廉政建设宣传教育工作广泛深入、人人参与、寓教与乐的目的，有力地促进了我 局 党风廉政建设和反腐倡廉工作向更加广泛深入的层次推进。 三、强化监督检查，确保党风廉政建设责任制落到实处。 为确保党风廉政 宣传 教 育月活动 的各 项工作落到实处， 局领导开展了党员干部民主生活会暨理论学习会 ， 分析了领导班子在日常工作中存在的问题

上行下效正能量，为公司营造出风清气正的企业发展氛围。 开展反腐倡廉教育图片宣展活动。 公司利用有限的条件在办公场所宣展了反腐倡廉教育图片，图片内容主要涉及反腐倡廉、勤俭节约、警示教育等，紧扣宣教月活动的主题，并组织员工进行学习讨论，起到了较好的教育警示作用，在公司上下营造了 (定稿版 ) 浓厚的廉政文化氛围。 认真组织开展廉政专题学习活动。 党支部以自学形式，整理汇编了新《党章》、“八项规定”

撰写学习体会，教育引导机关干部按照岗位职责，强化服务意识，坚持廉洁从政，为服务全镇经济社会发展做出贡献。 (三 )组织一次廉政法规知识测试。 组织 全体机关干部、村书记、主任，镇直单位负责人共 120 余人参加党内法规知识、中国共产党纪律处分条例及廉政 知识考试，考试成绩作为考核镇机关干部、单位负责人和村干部重要依据之一。 以此促进各级党员干部加强廉政法规知识学习，增强遵纪守法意识

、负责抓好领导班子成员及本单位的党风廉政教育和监督管理工作，对出现严重不正之风和违法违纪案件，负直接领导责任。 带头执行民主集中制，主持召开办公会，对重大事项、工作的失误和不正之风，负直接领导责任。 教育和监督本单位行政干部，按时参加民主生活会，认真开展批评和自我批评，对存在的问题负责教育，督促整改。 模范执行《党章》、《廉政准则》，自觉遵守党的纪律，带头廉洁勤政。 管好自己的配偶

故意或者过失，不履行或者不正确履行法定职责，以致影响行政秩序和行政效率，贻误行政工作，或 者损害行政管理相对人的合法权益，给本局和政府造成不良影响和后果的行政过错行为，进行内部监督和责任追究的制度。 第三条 行政问责制坚持权责统一，有错必究，过错与责任相适应，教育与惩戒相结合，坚持按照干部管理权限和分级负责的原则。 16 第四条 计生局机关工作人员有下列情形之一的，应予问责：

幼儿园管理、课题研究、幼儿一日常规等方面提出了合理化建议，有 12 条建议被我园采纳。 发现自我，展示风采。 以 “ 保护环境 ” 为主题的六一儿童节晚会，丰富多彩。 幼儿舞蹈优美、动人，那全是青年教师努力的结 果。 元旦晚会上，同样留下她们嘹亮的歌喉，优美的舞姿，爽朗的笑声，极大地丰富了我园业余生活。 总之，在过去的一年里，我园在党风廉政建设、精神文明建设和行业作风建设中做了大量工作

助标准安排年度投资计划。 (二 )项目前期工作基本程 序 项目建议书阶段程序。 项目单位根据交通发展战略和发展规划、五年计划和交通发展的实际需要 ,委托有相应资质的咨询单位进行项目预可行性研究 ,编制项目建议书 ,由省辖市交通局会同市发展计划部门联合上报省发展计划部门和省交通厅。 厅计划处对项目进行审查并将审查意见函告省发展计划部门批复 ,或由省发展计划部门转报国家有关部门审批。

分掌握公共资源的部门和人员权力寻租现象；推行机关福利收入统一制度，积极推进公车改革，探索职务消费货币化改革的有效方法和途径，努力消除职务消费的腐败黑洞。 3. 党风廉政制度建设和反腐倡廉制度建设要注重加强保护老百姓和群众的利益。 要切实从制度上解决损害群众切身利益的问题。 公款吃喝、吃拿卡要、看病贵、行路难、办证难，解决纠纷难等问题。 看起来小，但他关系到党和国家的形象。 要解决好它们并不容易

强化制度管理，规范工作纪律和言行，机关工作纪律明显好转，职工言行举止进一步文明规范，干部职工精神风貌明显改变。 上班串岗、不假外出和机关脏、乱、差现象得到明显改观，上班迟到早退的少了，加班干事的多了，工作推诿扯皮的少了，争先创优干事的多了，务实、为民的风尚已基本形成，自觉维护自身形象和单位形象的氛围已成为了广大干部职工的共识，部门对外形象得到了明显提升。 （使用请双击 此处 删除页眉文字）

、有考核 县级局职能建设的总体要求，以 核实、核查、实效 为重点，发挥专卖内管效能，稳步提升市场监管水平。 以开展全省县级烟草专卖局标兵单位评选活动、安全生产标准化达标创建工作、党风廉政、 xx教 育实践活动、企业文化等一系列活动为契机，奋发有为，扎实工作，较好的完成了各项既定目标任务。 现将一年来工作情况总结如下。 一、全年目标任务完成情况 (一 )专卖管理情况 2020年，共查处违法案件