供热公司上半年工作总结及计划内容摘要:
” 的原则,对“一通 三防 ” 采取了有效的防范措施,并形成文件向基层单位贯彻落实,真正把安全生 产和安全质量达标工作摆上议事日程,加快了推进安全质量标准化工作的步伐。 加强监督检查 , 消除不安全隐患。 上半年我们共组织大型检查 6 次,动 态抽査 15 次,检查出问题 11 项,下发限期整改通知书 7 份,现已全部整改完成 , 公司安全质量标准化水平有了明显提高,一季度经集团公司验收,取得 96 分的 好成绩 , 在集团公司一季度评选地面厂队中位列第三名。 (七)抓项目治理,实现夏修工作有序开展 由于 XX〜 XX 年度采暖期存在着供热系统 冷热不均的问题,出现了局部用 户不热的现象,因此,我们制定出先进的优化设计方案,把供热系统热平衡调整 做为今年夏季检修工作的重中之重来抓,以使供热系统更加科学化、合理化。 今 年夏季检修工作共安排检修项目 29 个大项 422 个小项,其中重点项目 6 项,维 修设备 352 台套。 原则上对所有设备进行解体检修并重新组装,以达到检修无盲 点的目的。 重点项目分别是:二处锅炉房五台锅炉大修、南集中站内锅炉系统改造、总 医院站上煤机大修、供热一网大修、供热二网检修、供水泵站设备更换、维修。 从五月初至五月未,公司共完成检修锅炉 17 台、辅机 300 余台套,检修冲洗换 热器 34 台。 (八)以活动为载体,切实加强党组织建设 半年来,公司党委在集团公司党委的正确的领导下 , 围绕企业的中心工作充 分发挥了党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用, 为公司的发展稳定提供了强有力的政治保证。 开展 “ 四好班子 ” 创建活动。 党委下发了《 **公司 “ 四好班子”创建活 动方案》,把 “ 政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”作为班子 建设的重要内容,做到了四个结合。 即 “ 政治素质好 ” 与 “ 实现企业目标”相结 合; “ 经营业绩好 ” 与 “ 树立 和落实科学发展观,解决企业发展中的难点”相结 合; “ 团结协作好 ” 与 “ 领导体制、个人分工、团结和谐 ” 相结合;“作风形象 好 ” 与 “ 保持谦虚谨慎、艰苦奋斗、联系实际 ” 相结合。 公司党委达到了决策民 主化、议事规则化、会议制度化、学习经常化、选人用人公开化、廉洁自律承诺 化、监督机制多元化,充分发挥了党委的政治核心作用。 严格党的组织生活。 坚持 “ 三会一课 ” 制度,支委会每月召开一次,党 员大会每月召开一次,党课每季度上一次,党小组会每月召开一次,民主生活会 半年召开一次。 通过开展 “ 三会一课 ” 活动,有效地促进了支部建 设升级晋等, 一类支部达到了 80,消除了三类支部。 3 、 开 展 了 “ 党员四项活动 ” 》公司党委积极组织公司全体党员开展“党员 岗位承诺、党员责任区、党员联系户、党员义务奉献 ” 活动,督促党员在工作中 发挥先锋模范作用。 思想政治工作坚持做到 “ 三个面向。 一是坚持全心全意为人民服务的宗 旨,把维护好广大人民群众的根本利益作为出发点和落脚点。 二是把公司发展作 为宣传教育的重点,广泛开展形势任务教育和日常性的思想教育,以正确的理论 引导人,以先进的事迹激励人,切实加强了思想政治工作,有针对性地探索加强 和改进新形势 下思想政治工作的途径和方法,化解了各类矛盾,答疑解难,理顺 情绪。 上半年 , 在《双鸭山日报》、《双鸭山矿工报》发稿 23 篇,在双矿在线 发稿 6 篇,宣传了好人好事及日常工作动态,提高了公司的知名度。 三是树好窗 口单位形象,提高服务质量。 先后召开了三次 **公司 “ 行风 ” 建设座谈会,由 4 个办公用户, 32 个居民用户参加,征集各方意见和建议 18 条,并列入了整改计 划,由三个供热分公司实施整改,政工部催办。 同时,公司党委还与向阳小区益 人社区召开了 “ 企、区精神文明联建座谈会 ” ,密切了企、区关系。 文明单位创建工作进展 快速。 公司党委、公司叫响了 “向省级文明单位 进军 ” 的口号后,党、政、工、青齐心协力,全力抓好精神文明创建工作。 截至 目前,基础材料已预备完毕并装订成册,文明单位创建专题片正在拍摄,其余工 作也正在有序进行。 公司两级机关做到了文明办公,标准化办公,各分公司工作 场所实现美化、绿化、亮化、净化。 班组建设有声有色。 公司党委认真贯彻东荣二矿现场会和鸡西分公司现 场会精神,并下发文件做了具体安。供热公司上半年工作总结及计划
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