脱水蔬菜加工生产项目建议书内容摘要:
亩,其中田 11166 亩,地 5144 亩,以棕紫色水稻土、黄红紫泥水稻土和沿河潮土为主,良田占60%以上,土质肥沃,出产丰富,是县内粮 仓。 全镇常年粮食作物总播面达 34145 亩,总产 10714 吨,其中水稻播面 9940 亩、产量 3001 吨,玉米播面 7051 亩、产量 3942 吨,小麦播面 7591 亩、产量 2337 吨,薯类播面7516亩、产量 1207 吨。 经济作物主要有油菜、蔬菜、豆类、水果等。 蔬菜品种繁多,种植极广,通过旱地改制,提高了复种指数,增加了农民收入。 正直镇林业资源丰富,全镇森林面积 3780 公顷,森林覆盖率 52%。 随着天保工程和退耕还林工程的实施,森林面积逐步扩大,林副产品也逐步增多。 如核桃、油桐、油橄榄等油料植物和天麻、灵芝、茯苓等各种 中药材均受到市场的青睐。 锦鸡、竹鸡、画眉、麂子、狐狸、猴子等稀有野生动物也逐渐增多。 近几年来,狠抓银花为主的中药材发展,野正路沿线成片种植了 500 亩银花, 成为新的精品亮点。 在畜牧业发展上,大力发展生猪和小家禽,全镇生猪出栏 5 万余头,存栏 ;去年全镇小家禽畜的饲养量达到了 26只。 全镇畜牧业总产值达到了 6000多万元,撑起了农村经济的半壁河山。 在工业发展上,立足本地资源实际,大力发展粮食加工、蔬菜加工、食品加工、饲料加工,但企业较多,规模较小,效益较低。 现有建筑施工队 5个,其中 3 个常年在外承包工程。 近年招商引资建起了两个砖厂。 随着集镇的发展和巴广高速路的通车,石材生产和建筑材料加工业必将进一步发展壮大。 在能源发展上,现有成品煤加工企业 2 家,加油站 1个,液化气加气站 1个。 正直电力公司通过改制,引进现代企业管理理念,发展规模进一步扩大,年发电量达 700 多万度,年利润达 15 万元。 在交通运输方面,广巴高速横贯其境,距巴中市 23 公里,距广元市 91 公里;距在建的巴南(南充)高速、巴达(达县)高速、巴汉(汉中)高速互通仅 12 公里;距巴中铁路站 30公里、广元普济铁路站 35公里;距成都市 356公里,距重庆市 523 公里,距西安市 421 公里;镇内交通四通八达,有 5条出境县乡水泥公路,其中二级县道水泥路一条。 正直镇通过干线公路与比邻各乡镇公路相连,有镇道公路 5条 ,其中油路 11公里,村社公路 6l条 165公里,形成了畅通的公路网络。 今年来,对镇道公路进行了大规模整治,进一步提高了道路通行能力。 现有正直汽车客运站占地 2020余平方,正直慧龙客运公司有中型客车 22辆,小公共车 60 余辆,开通了到巴中、南江、广元等地的客车,个体货运车辆队伍不断壮大。 巴广高速公路通过镇境内,涉及6 个村 11个社,在集镇北部 1公里处开口 ,高速公路将把正直镇经济和社会发展带上新的快车道。 全镇共有水库 8 座,蓄水 112 万方,山坪塘 234 口,蓄水 315万方,微水池和鱼塘 359口,有渠堰 148条 89200米。 镇内有花桥电站,装机容量 126 千瓦,有 35 千伏变电站一座,有投资 500万元、装机容量 126千瓦的沿溪河电站。 全镇进行了二期农网改造,实现了全镇户户通电。 在集镇建设方面,以“绿化、美化、亮化、净化”集镇为目标,加大城镇基础设施的建设与综合治理。 集镇位于清花江东岸,面积达 1 平方公里,现有居民 2020 余户, 6000余人。 集镇商贾云集,现有工商户近 1000 家,集镇公益设。脱水蔬菜加工生产项目建议书
相关推荐
浇筑至预定标高时,应将表面抹平。 混凝土自高处倾落的下落自由高度,一般不应超过 2m;浇筑 顶 板时,不应超过 1m。 、浇捣人员应随时注意钢筋的位置和保护层的厚度,并设专人负责随时检查模板、支架、预埋件和预留孔等是否走动,如发现变形或位移时应立即修整。 、混凝土浇筑应连续进行,如必须间歇,其间歇时间应尽量缩短,并应在前层混凝土初凝之前将次层混凝土浇筑完毕。 、振捣交接部位 混凝土时
成。 ㈢ 单板生产车间 本车间的主要产品为单板,把蒸煮原木在旋切机进行旋切得到单板,为细木工板芯板,设计中执行 (1992)918 号文件发布的《胶合板厂建设标准》。 本车间产品为半成品。 本车间所生产的碎单板条送到锅炉房作燃料,木芯可送到制材车间加工成板,用作细木工板原料。 ㈣ 集成材车间 本车间的主产品为 生态 细木工板芯,依其规模和质量要求,设计中有关建设标准执行企业标准。 拼板车间工艺
符合 要求。 式中 K—— 注射机最大注射量的利用系数,非结晶型塑料一般取 ; M—— 注射机的额定塑化量, 该 注射机为 ; t—— 预塑时间 ,因塑件比较大,壁厚,取 60s; m1—— 单个塑件的质量,取 ; m2—— 浇注系统的质量,取 ; ( 2)由注射机额定锁模力校核型腔数量 9 1 5561 5 056102 5 4 0 312 PA PAFn p
按照学校岗位设置聘用实施细则,对聘用到不同等级岗位的人员,重新签订《遂宁市安居区事业单位聘用合同书》,切实加强考核,考核工作分年度考核和聘期考核,以聘期考核为主。 考核主要根据《聘用合同书》规定的岗位职责,从德、能、勤、绩、廉五个方面进行全面考核,重点考核履行岗位职责取得的工作实绩,考核结果存入学校教学业绩档案。 年度考核结果作为聘期考核的重要依据,聘期考核结果作为下一届岗位设置的主要依据。