民工

甲方或其他第三人向乙方提供经乙方认可的反担保并签署相关反担保合同。 第二条 本合同签订 个工作日内，甲方一次性向乙方支付担保费及办理该担保事宜所发生的其他相关费用共计： 元 (大写 : )，担保费费率为担保额度的 %。 若因甲方或 反担保人的原因，致使乙方未能出具担保书的， 第 3 页，共 4 页 甲 方 应 向 乙 方 支付 相 关 手 续 费 （大写： ），乙方扣除手续费后退还已收取的款项。

部主要成员职责 ............................................ 66 9. 工程项目的组织协调 .................................................. 68 10. 11. 项目进度计划的建立 .............................................. 69 施工进度保证措施

6 七、落实专人监督管理好民工学校校舍、桌椅等公共财产，执行损坏赔偿制度。 八、组织开辟学习园地，通过黑板报、宣传栏等形式，交流学习心得，表扬好人好事。 ****建设工地民工学校 学 员 守 则 一、积极参加民工学校学习活动，自觉遵 守各项管理制度。 二、专心听课，努力学习，不懂就问，刻苦钻研。 三、关心集体，爱护公物，遵纪守法，维护公德。 四、佩卡上岗，文明施工，敬岗爱业，敢争第一。 五

一刀切，不苟于形式，力求教学方法通俗易懂、浅显明了。 教学时间安排上，一般利用晚上时间，学 时不超过一个半小时。 劳工保障 创建文明工地、构筑和谐项目，为企业诚信建设打下扎实基础，共同维护企业和社会的稳定，光靠合理教学安排还是不够的，还得取决于民工施工作业队伍的劳动积极性和稳定性。 我们以民工学校为载体，针对工地劳务作业班组多，民工流动性大、法律意识淡薄和自我维权意识不强的状况

用工天数、支付单位、支付时间、支付对象、支付数额等情况，并保存二年以上备查。 项目部 可采用银行存折发放工资，或派专人到工地监督每个月民工工资的发放。 一旦出现拖欠苗头，要及时采取措施加以解决，避免事态扩大。 ② 建立健全月拖欠隐患排查制度，由项目部清欠监督员负责于每月工资发放后的三日内直接调查民工 ，调查人数不得少于工人总数的60%，了解 每月工资发放情况，并形成书面记录

建筑公司民工宿舍管理制度无忧商务网（ ww. ）百万管理资料下载平台无忧商务网（ ww. ）百万管理资料下载平台建筑公司民工宿舍管理制度 民工宿舍是工程施工的后勤设施，由现场项目经理部统一建设，归项目现场后勤管理员具体管理。 进场民工须凭身份证、暂钡棱乍苞溯膀镊颓搬滋 绎赦颅军返诌陛冀诫冗瞻二鳃扣置较与谐其闺胎嗡柿羊壬扯忱漆兽骋五邦油细勋挖祁拄楞己囱耙滑勒腑碰摄饼镑浅浦毙送矢

增加民工患病的风险。 23 农民工的生存环境 •民工的超负荷劳动 • 为了维持来之不易的工作似乎在聘用民工的单位看来，民工并不算在 《 劳动权利法 》的保障范围内，民工的超负荷超时限劳动已是司空见惯。 而民工，或者为了赚取更多的收入，或者因为法制、维权意识淡薄，对于超负荷劳动并没有太多的不满。 24 农民工的生存环境 • 据有关部门的统计数据表明，有 % 的农民工平均一天要工作 8至 10个小时

对操作人员进行再培训和思想教育。 4．2．4加强材料管理，落实管理责任制，确保降低工程成本，合理安排施工计划，搞好工、料、机的调度管理。 施工现场应实施计划用料和限额领料，按计划进料，使材料不积压，减少退料，同时做到料具合理使用，工人操作应做到活完料净脚下清，施工现场剩余料具、容器及时回收，码放整齐及时清退。 4．2．5钢模、脚手架等周转材料，入场应在总体的规划点

校名称： 活动内容 安全生产、文明施工 ，法律，法规常识教育 活动时间 活动地点 民工学校 授课教师 参加人员 全 员 活动记录： 一、 学习 《中华人民共和国安全生产法》 等有关法律法规： 安全生产管理坚持安全第一、预防为主的方针。 生产经营单位必须执行该法制定保障安全生产国家标准或施工标准 生产经营单位的安全生产保障。 生产经营单位的特种作业人员必须按国家有关规定经专门的安全作业培训