标准面试问卷(编辑修改稿)内容摘要：
17. 你前一个工作 给你的最大的压力源是什么 ? 18. 你怎样通过你的属下员工来实现你的目标。 19. 作为下属，你怎样向上司展示自己的卓越追求 ? 20. 如果你面对两个职位选择 , （ X和 Z） ,你更喜欢哪一个，为什么 ? ，您未来三年的职业构想是什么 ? ? (2)永远不要问的问题： 不论是人力资源部门还是业务部门经理，都不可以发问的问题： 答案举例（注意您可能得到不真实的回答，但那是您的错误）： 1. 您为什么没有考虑加入我们的竞争对手 ? 因为我喜欢 你们公司 (flattery) 2. 难道你认为工资是那样重要吗 ? 当然了 . 3. 您如何证明自己的学历和经验。 如果你们不信，可以去调查呀。 4. 我们公司工作艰苦，薪资不高，还愿意加入吗。 我就喜欢努力工作，不在乎较低薪水（假话） 5.。阅读剩余 0%
本站所有文章资讯、展示的图片素材等内容均为注册用户上传(部分报媒/平媒内容转载自网络合作媒体)，仅供学习参考。
用户通过本站上传、发布的任何内容的知识产权归属用户或原始著作权人所有。如有侵犯您的版权，请联系我们反馈本站将在三个工作日内改正。