职务说明书物业公司财务部职位说明书(编辑修改稿)内容摘要:
版本状态: A0 岗位关键绩效指标 各项预算目标的执行情况,发生额在预算范围内上下浮动 10%; 各项报表、分析报告的准确性,上报时间的及时性 100%; 确保公司资金正常 周转 ; 每年不少于 4 次的 部门员工培训。 岗位工作环境 工具(设备) 办公用品、电脑、电话 工作场所 办公室 出差频率 正常 工作时间特征 正常工 作时间 工作环境特征 正常工作环境 任职资格 教育程度 会计类、经济类大专以上学历 经 验 五年以上相关工作经验 知 识 会计 、税收、金融、法律 知识、物业管理知识 技 能 具备独立处理企业财务运作能力,掌握办公自动化、会计电算化软件 任职人员 (签字 ): 日期 : 直接上级 (签字 ): 日期 : 岗位属性 版本状态: A0 三 、主管会计岗位说明书 岗位名称 主管会 计 所属部门 财务部 直接上级 财务部经理 职等 直接下属 薪酬标准 定编 岗位目的 进行本部门的日常管理,协助经理做好会计核算工作。 岗位职责 权限 1. 严格执行国家财经纪律及本公司的财务管理规定,按照会计工作规范标准进行会计核算。 执行 2. 做好本月的各种税费计提、结转工作,编制会计报表。 执行 3. 依据国家税法规定,按时按规定缴纳各项税金,做好有关资料的报送工作; 执行 4. 做好发票的购买、领用登记及回收、注销工作,妥善保管未使用与使用过的发票、收据存根,随时检查收款部门发票、现金、收据的使用情况。 负责 5. 按照会计档案管理办法规定,建立健全会计资料的建档保管工作,做好财务资料保密工作。 负责 6. 全面了解各小区业主 /租户情。职务说明书物业公司财务部职位说明书(编辑修改稿)
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知识 为完成岗位的工作要求,您认为应该具备的基本层面的知识涉及哪些。 对应的水平。 (通晓、熟悉、具备、了解 …… ) 4 熟练程度 1.您认为对于初次承担该岗位工作的人员,多长时间才能熟练的执行工作。 (请在认可的项目上划勾) 3月以下 36月 6月 1年 12年 23年 35年 5年以上 其他( ) 2.您认为对于有类似岗位工作经验的人员,尚需多长时间才能熟练的 执行该岗位工作。
③ 上项交还物品不必列入移交清册,由接收单位经办人在离职单上签证即可。 5 天内办妥。 (六 )离职人员办理移交时应由直属主管 指定接替人接收,如未定接收人时应临时指定人员先行接收保管,俟人选确定后再转交,如无人可派时,暂由其主管自行接收。 (七 )各员工所列移交清册,应由直属主管详加审查,不合之处,应饬更正,如离职人员,正式离职后,再发现财物、资料或对外的公司应收款项有亏欠未清的
考评的组织实施、数据的分析、反馈 承办 人事助理 考核薪酬专员 4 员工发展:规划企业员工发展计划、建立事业途径、设计培训课程及有关制度配合组织的发展、执行工作教导、规划个人职业身涯 报审后承办 人事助理 培训专员 5 薪资福利:从薪资与企业长期战略结合出发设计薪资福利制度,调 薪、核薪、发薪及日常福利的管理 报审后承办 人事助理 考核薪酬专员 6 及时向
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