20xx党支部党建工作总结20xx年党支部党建工作总结范文内容摘要:

案和责任清单,逐项跟踪推进,确保整改到位。 四、加强机关作风建设,建设服务型党组织 (一 )以访民情、惠民生、聚民心活动为抓手,努力建设服务型党组织。 地委经工办把开展访民情、惠民生、聚民心活动作为建设服务型党组织的重要途径,第二批选派了 4 名党员干部进驻哈密市新市区机辆路社区。 加强基层组织建设,夯实基层基础。 严格落实三会一课、党建联席会议、重大事项集体决策等制度,发扬民主商事。 与社区党支部在学习上保持同步同调,不断提升工作组和两委班子政策理论水平。 发挥工作组优势,结合社区工作需要,有针对性地对社区干部进行培训,实现干部能力水平提质。 以星级管理为载体,调动党员 干部的积极性。 结合社区实际,把党员的德、能、勤、绩、廉等方面的表现行为用五颗星的形式加以规范,设立了遵章守纪、平安和谐、优质服务、先锋模范、凝心聚力五颗星,建立起定星有内容、争星有方向、评星有标准、创星有动力、学星有标杆的星级管理评价体系,为社区党员干部立足本职岗位发挥先锋模范作用搭建平台。 活动开展以来,党员共为居民办实事、好事200 余件,得到了群众的一致好评。 推行党员星级管理的做法也得到了上级的关注和肯定,在全疆进行了经验交流。 把建设和谐社区作为访惠聚工作的重要任务。 组织社区群众开展去 极端化大宣讲,用草根化方式、平民化语言,通过与群众交流谈心、开展社区读书日、文艺演出、观看纪录片等方式,用群众乐于接受、容易理解的方式融入到群众的生产生活中。 共开展 8 次集中宣讲,组织主题文化活动 25场次,参与群众达 2020 人次,为 394 户 850 人次开展面对面宣讲,发放宣传资料 3000 份。 深入推进平安社区建设。 对辖区 1140 户平安家庭进行了登记造册,发放平安建设宣传资料 1000 余份。 坚持源头预防和化解矛盾双管齐下,广泛动员组织群防群治队伍、平安志愿者等参与平安建设。 开展了 4 轮流动人口大清查 ,清查商铺 132 户,清查出租房屋 370 户,核查登记流动人口 1165 人,对辖区流动人员情况做到底数清。 广交三心朋友。 工作组坚持真心访民情,主动深入楼栋庭院、踏进居民家里进行深度访,与群众同劳动、同生产、同体验,在生产实践中、生活体验中拉近与群众的距离。 加强对辖区戒毒、安置帮教、社区矫正、上访户等各类重点人员的盯防。 通过在生活上关怀、思想上关心、精神上鼓励,帮助他们重拾生活希望和信心,及早融入社会。 自访惠聚活动开展以来,已为居民办实事、好事 200 余件,得到了社区居民群众的一致好评和称赞。 (二 )深入开展结对共建活动 201x 年,根据地委统一调配,地委经工办与哈密市新市区阳光社区开展结对共建活动。 为切实抓好结对共建活动,地委经工办牵头起草了《 201x 年度地 (市 )直单位与哈密市新市区阳光社区结对共建协议书》,地委经工办牵头组织、地区矫治局、水利质监站、地区福利院、哈密泽宇房地产开发公司等结对共建单位负责人深入阳光社区,共同就社区结对共建工作进行了交流,并签订了共建协议书。 同时与社区干部进行面对面的交流座谈,调研社区在建设过程遇到的问题和困难,征询结对共建活动的意见建议和 社情民意。 (三 )强化服务老干部工作 一是管理到位。 地委经工办将老干部工作纳入到党支部工作的议事日程,成立了老干部领导小组,确定一名主要领导分管老干部工作,并制定了有关规章制度,实行规范管理。 二是服务到位。 关心老干部生活。 逢年过节,办领导亲自带领有关人员去看望退休老干部,并送去慰问品。 关心老干部学习。 经工办按规定为退休干部订阅了《哈密日报》、《老年康乐报》等报刊、杂志。 三是建立了老干部联系制度,做到了领导干部和老干部及时相互沟通了解,领导班子每名成员都与 23 名离退休干部职工结成帮扶对子,及时听取他们的意见、建议和要求,帮助解决他们的实际困难。 四是老干部生病住院期间和逝世后,主要同志都要前往进行探望、安抚。 组织 9 名离退休老干部进行了健康体检。 五、加强机关党建工作制度化、规范化建设 (一 )完善落实党建工作制度。 认真学习贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》等一系列党内法规和规范性文件,用党内法规和规范性文件指导工作。 按照地直机关工委编印的《机关党的建设党内法规、规范性文件和规章制度汇编》,进一步梳理建立、修订和完善本单位党 建工作制度和机制,形成一批务实有效管用的党建工作制度。 目前,已修订完善党建各类制度 42 项,党风廉政建设各类制度 22 项。 (二 )加强机关党内民主建设。 认真贯彻落实党的民主集中制组织原则,着重抓好民主生活会、组织生活会制度和党内监督制度的落实,建立健全支部议事规则,凡是单位五重一大事项均要提交党支部研究讨论。 每年召开一次领导班子民主生活会,按规定召开组织生活会,认真落实三会一课制度,继续推进党务公开,健全党内情况通报制度。 年初向全体党员通报了 20xx 年度财务收支情况,每季度对公务接待费、公车使用费 以及党费收缴情况进行公示。 (三 )加强党员队伍建设。 以增强学习调研能力、服务发展能力、业务工作能力、工作创新能力为重点,加强党员干部培训教育。 进一步完善党内激励、关怀、帮扶机制,切实从思想上、工作上、生活上,激励、关心、帮助家庭生活困难党员。 以创建地区级文明单位、共产党员示范岗等活动为载体,扎实开展了公民道德建设月,民族团结教育月等宣传活动。 购买篮球、排球、羽毛球等体育用品,组织开展丰富多彩的文体活动,丰富干部业余生活,增进干部职工之间的凝聚力。 (四 )党务公开。 结合工作实际,制 定了《 201x 年党务公开目录》,在公开载体建设方面,主要以公开栏和党务公开网的方式。 在办公走廊制作了两块党务公开栏,重点将地委经工办单位基本情况、党支部基本情况、主要工作职责、公开服务承诺、党务公开领导小组、党务公开栏、公开网页管理办法、五重一大议事流程图、干部监督岗、监督电话等情况进行了公开。 同时,按照地区党务公开网页建设相关工作要求,安排专人做好本单位党务公开网页的日常管理和及时更新维护,重点对经工办五重一大事项决策、制度建设、组织建设、宣传思想、廉政建设以及地区经济建设相关政策措施、文件规定、重大工程 建设等内容及时予以公开。 坚决克服公开不及时的现象,不断提高公开事项的时效性和载体的利用率。 截止目前,已发布信息 77 条。 (五 )党费收缴。 严格按照党费缴纳比例,党员干部每季度按时足额上缴党费,每半年及时向机关工委党费户上缴党费,并及时进行公示。 今年 8 月,按照地直机关工委要求,根据党员工资上涨情况,按照标准对党员党费进行了重新核算,下半年严格参照党费新标准收取党费。 六、严格党内生活,加强干部职工思想政治工作 (一 )认真落实三会一课制度。 每月定时召开党支部委员会,每季度 召开一次支部党员大会,对上级的重要文件、指示、精神进行传达学习,对经工办各阶段重点工作进行安排布置。 201x 年,结合三严三实专题教育党课的开展,地委经工办 5 名班子成员 100%带头开展了讲党课活动。 健全党内情况通报制度,年初向全体党员通报了 20xx 年度财务收支情况。 每半年一次向全体党员通报党员参加组织生活会情况,督促党员能够严格要求自己,按时、认真参加党的组织活动。 (二 )严格执行两个制度。 党支部书记与每名党员开展谈心谈话活动,了解党员学习、工作、思想和生活情况,征求党员对支部工作及本单位业务工 作的意见和建议,解答党员提出的。
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