20xx水质监测公司质量手册内容摘要:

测业务 ,并 从事专业技术工作 3 年以上人员担任。 (3)授权签字人员 :在本行业有 5 年从业经历,具备丰富的理论知识和实践经验,并 具有中级及以上技术职称或者同等能力 的人担任。 (4)质量 监督员:熟悉检验 检测 工作业务,且有 从事专业技术工作 3 年以上的 人员担任。 (5)内审员 :熟悉质量管理体系, 熟悉检验 检测 工作业务 ,并 具备内审资格的人员担任。 (6)检测组 组长 :精通水质检测业务,有较强的理论基础,责任心强 ,并并 从事专业技术工作 5 年以上人员担任。 (7)检 测人员: 必须经过本岗位检测技术考核合格方能上岗操作;熟练掌握本岗位的检测技术,对承担的检测项目要做到理解原理,正确操作,遵守规程,准确无误。 (8)校核人员:精通水质检测业务,爱岗敬业,认真细心。 (9)其他各类人员:各类人员应服从各组领导的安排,坚守岗位,对岗位的工作质量负责;要不断学习与本职有关知识、技术,以适应工作的要求。 要树立“质量第一”的观点,不断增强质量意识。 要遵纪守法,遵守职业道德。 本公司赋以管理人员和技术人员相应的权力和资源,履行实施、保持、改进管理体系的职责。 通过程序文 件规定了所有管理人员、操作和核查人员的职责、权力和相互关系。 公司 建立和保留所有技术人员的相关授权、能力、教育、资格、培训、技能、经验和监督的记录,并包含授权、能力确认的日期。 管理人员和技术人员的岗位职责 、权力 在程序文件《 岗位职责 》 中有具体规定。 本公司对 使用人员、 每个新进 人员 及时签订 了 劳动合同、建立 录用关系、 劳动关系 、聘用关系。 文件编号: *** 实施日期: 2020 年 1 月 1 日 版本 /状态: A/00 ******有限公司 质 量 手 册 公司建立了 《 人员管理规定 》 程序,清晰描述了管理人员、技术人员、关键支持人员的 所需知识和经验,确定了岗位的职责,记录保留当前工作的描述。 本 公司按 新版《检验检测机构 资质认定评审准则 》要求建立了 质量管理体系并形成了文件,并予以实施并持续改进。 本公司的管理体系 由 最高管理者负责整体运作 , 发布质量方针和质量目标。 公司编制了质量管理体系控制图。 具体见附 表 9*********有限公司质量管理体系控制(保证、反馈)图。 最高管理者 应确保其人员理解满足客户要求和法定要求与他们活动的相互关系和重要性。 应确保本公司人员理解各岗位活动的相互关系和重要性,以及如何为管理体系质量目标的实现做出贡献。 确保在本公司内部建立适宜的沟通机制,并就与管理体系有效的 事宜进行沟通。 最高管理者通过面谈、会议、宣贯、简报等形式建立健全沟通机制。 当策划和实施的管理体系变更时,本公司最高管理者应确保管理体系的完整性并能有效运行。 质量负责人应及时了解和收集员工对质量管理体系运行有效性提出的意见和建议,并将这些信息反馈给最高管理者,使体系得以持续改进。 本公司设立技术负责人 1名,负责技术运作和提供检验检测所需的资源,设立质量负责人 1 名, 赋予明确的责任和 权力,确保管理体系在任何时候都能有效运行。 为了 确保实验室各项工作持续正常进行,当 技术负责人、质量负责人等关键管理 人员 因各种原因不在岗时,本公司指定相应人员代行其有关的职责和权力。 如技术负责人不在岗位时,由 经理代行其职责和权力;如质量负责人 或经理 不在时,由技术负责人代行其职责和权力。 本公司 授权签字人有两名, 其中 1 名具有中级专业技术职称, 另 1 名具有同等能力,并 都 经考核合格。 非授权签字人不得签发检验检测报告或证书。 文件编号: *** 实施日期: 2020 年 1 月 1 日 版本 /状态: A/00 ******有限公司 质 量 手 册 本公司 的检测业务是水质和净水剂检测, 国家法律、行政法规对 本 行业的检测 业务和从业人员没有特定要求。 本公司从业检测人员的资格 经过水务行业培训并取得相应证书。 本公 司具有固定的工作场所,工作环境满足检验检测要求。 本公司建立、实施管理体系时,充分覆盖固定设施内场所(各检测间)、离开其固定设施的场所,以及在相关的临时或移动设施中进行的检验检测工作。 本公司 具 有 自己固定的工作场所以及检测设备、设施,并对所有设备和设施具有独立调配使用、管理的权力。 工作场所简明图见附录 11《 *********有限公司 平面图 》。 本公司整个化验室布局为 1 间理化室、 1 间仪器室、 1 间无菌室、 1 间仓库、 1 间办公室。 日常工作时,仪器室和无菌室 需要开启空调保持 恒温恒湿。 理化 室是进行容量分析和洗涤东西的场所。 化验室目前环境条件基本满足检验检测要求,不会使检验检测结果无效。 本公司对 环境条件的 监控、控制执行 《 检测环境的建立、控制和维护程序 》, 对各实验室间温湿度、储存试剂冰箱温度均有效监控。 当环境条件危及到检验检测的结果时,应停止检验检测活动。 本公司对影响检验检测质量的区域的进入和 使用均加以控制。 化验室区域大门有铁门紧闭,无关人员不得入内; 为天平稳定称量, 仪器室隔离出一小天平称药间 ;无菌室 检测区域 按要求进行有效 防交叉污染隔离。 为了 保持 实验室环境清洁,本公司建立、实施了 《 实验室 内务 管理程序 》。 具备从事检验检测活动所必需的检验检测设备设施 文件编号: *** 实施日期: 2020 年 1 月 1 日 版本 /状态: A/00 ******有限公司 质 量 手 册 本 公司建立 和保持 《 设备管理程序 》 ,目的是对设备运输、存放、使用、维护、安全处置进行相应管理,以确保其功能正常并防止污染或性能退化。 本公司使用的检验检测设施,均有利于检验检测工作的正常开展。 公司 实验室配备了检测方法要求的所有设备。 每年对有重要影响的检测设备制定校准计划并实施校准。 定期对有重要影响的检测设备进行期间核查。 设备的核查按《 仪器设备期间核查程序 》 进行。 本公司对操作有重要影响的检测设备人员经过授权。 非设备操作授权人员不得操作、使用相应的设备。 对结果有影响的检测设备进行了唯一性标 识(设备编号)。 设备使用和维护说明书 确保是现行有效最新版本 ,并便于取用。 公司对每台 仪器 设备 (对检测有重要影响)以一台一档的方式 建立档案。 该档案含仪器的基本信息 及准则要求的内容 ,对档案实施动态管理,及时补充相关的信息和资料内容。 公司对曾经过载或处置不当、给出可疑结果、已显示出缺陷、超出规定限度的设备,应及 时停止使用。 对这些设备加以标签清晰表明该设备已停用或隔离以防误用 ,修复后的设备为确保性能和技术指标符合要求,必须经过校准或核查表明能正常工作后方可投入使用。 还要应对这些缺陷或偏离规定的极限对过去进行的检测造成影响 进行追溯,发现不符合项应执行 《不符合工作控制程序》。 需校准的所有设备, 应有标识表明其校准状态,包括上次校准日期、再校准或失效日期。 若有些设备脱离了实验室控制,应在设备返回后,在使用前对其功能和校准状态进行核查,并得到满意结果。 文件编号: *** 实施日期: 2020 年 1 月 1 日 版本 /状态: A/00 ******有限公司 质 量 手 册 公司制定并实施了《仪器设备期间核 查程序》, 对重要的、使用频度较高、长期稳定性较差的关键测量设备利。
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