发改委干部作风问题集中整治方案内容摘要：
《县发改委集中整治干部作风突出问题活动实施方案》，部署集中整治活动重点工作。 召开动员会。 召开部署会议，认真传达县委有关文件和会议精神，充分做好全委干部的思想发动工作，统一思想，提高认识。 组织专题学习。 组织全委干部认真学习党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，习近平总书记系列重要讲话精神特别是加强干部作风建设的重要论述，《中国共产党连接自律准则》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党问责条例》《关于新形势下党内政治生活的诺干准则》《中国共 产党党内监督条例》等党纪当规，运用正反典型进行针对性教育，增强服务发展、促进发展的政治意识、大局意识、责任意识。 组织全委干部认真学习省委、市委和县委有关加强干部作风建设的文件精神，深刻领会和把握干部作风突出问题集中整治工作的目的意义、总体要求和工作任务，切实增强改进作风的政治自觉、思想自觉也行动自觉。 成立发改委集中整治干部作风突出问题活动领导小组，领导小组下设办公室于产业协调和环资股。 领导小组负责组织、协调、督促、指导全委集中整治工作，研究制定整治措施，协调解决重要问题，具体负责日常工作。 （二）查摆问题阶段（ 2017 年 3 月 — 4 月） 广泛征求意见。 对照这次集中整治活动要求，找准、认清各自存在的突出问题。 通过召开座谈会、走访群众、问卷调查、发放征求意见表、设立网络投诉举报平台等形式，广泛征求和虚心听取群众、特别是工作对象、服务对象对本单位及个人作风方面存在的问题、意见和建议。 认真自查。 组织全体干部召开高质量的排查会，采取自查表、自我批评剖析同时结合群众评议中发现的问题进行突出问题自查，从思想上、认识上、行动上和表现上进行认真自查，主动找准、认清认领各自存在的突出问 题，确保找问题见人见。阅读剩余 0%
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