县安全生产监督管理局20xx年争创县级文明单位工作总结

县安全生产监督管理局20xx年争创县级文明单位工作总结内容摘要：

证的培训学习，目前局机关干部职工均已获得安全生产执法资格证，极大地提高了执法的合法性和执法力度。 通过抓队伍建设，进一步提高了 干部职工的整体素质，保证了各项工作任务的圆满完成。 （三）强化内部管理，健全各项规章制度。 为进一步规范局机关日常管理，结合学习实施“四项制度”，我局结合实际，制定了局机关《服务承诺制》、《首问首办制》和《限时办结制》等制度，同时局长代表局机关与各股室签订了“目标责任书”，建立了有效的约束机制。 我局还制定和完善了机关内部管理制度 29 个。 （四）以“创四型、足三力”为目标，加强支部建设。 我局充分发挥班子、支部和广大党员的积极性和创造性，以学习提高为主线，以解决突出问题为重点，以整顿机关作风为突破 口，扎实认真开展党员学习教育工作，构建起了党员经常受教育、干部有效受监督、始终保持先进性的长效机制，取得了较好效果。 支部广大党员精神面貌改善了、学习风气浓厚了；机关形象好转了、管理更加规范严格了；支部的凝聚力和战斗力更加增强了。 （五）坚持预防为主，大力加强党风廉政建设。 局机关领导班子高度重视党风廉政建设工作，强化了学习教育，通过正反典 型的示范教育和警示教育，使广大干部职工从思想根源上构筑起牢固的拒腐防变的意识。 严格执行廉洁从政的各项规定，机关内部实行制度化管理，每一项工作做到了有章可循。 尤其严格认真执行了财务管理相关制度，杜绝了奢侈浪费行为。 结合“四项制度”的贯彻落实，组织了局机关干部进行了“四项制度”的命题考试，完成了局机关对社会公开服务承诺的内容公示公告，并积极兑现服务承诺。 推行机关民主、科学管理，提升了办事效率，有效地促进了机关工作规范化、制度化和科学化。 认真对照《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正利益的若干规定》和 《河南省安监系统“九不准”》，结合“解放思想大讨论活动”，我局领导班子召开了半年班子民主生活会，进行了认真的自查自纠；坚持刹住了干部参与赌博的歪风，禁止任何时间、任何场、任何形式的赌博，使我局职工始终以高度的事业心和责任感，集中精力干事业，一心一意谋发展；为充分发挥群众的监督作用，加强干部的自我约束，并认真践行承诺，做到言必行，行必果，以实际行动取信于民。 （六）整顿干部工作作风，塑造机关良好形象。 针对个别干部职工工作不在状态，个别同志有窜岗和做其他与工作无关事情的情况进行了重点整顿，实。