红牛饮料集团销售技巧培训教程(69页)-食品饮料(编辑修改稿)内容摘要:
好处: 客户对高值问题的回答包含非常有价值的信息, 对你深入了解客户的需要及建立解决方案有很大 帮助。 高值问题表明你对客户的需要或问题的了解程度, 客户乐意和您深入谈下去。 沟通技巧:倾听 倾听最能表现销售代表的功力。 远大空调:每一个销售代表必须把倾听当做纪律来执行。 如果你不认真地倾听客户,客户也不会倾听你,客户也不会倾听你。 急于介绍你的产品,而不注意倾听,会给客户造成推销的感觉,客户会认为你只关心自己的销售,而不是他的需要,你不会给他真正的帮助。 倾听的五个境界: * 不听 * 假装听 * 有选择的听 * 全神贯注地听 * 同理心的听 问题:什么是同理心。 做一个合格的倾听者: 倾听的要点: 你必须知道你在找什么 提问澄清客户所讲要点,你确信已明白其含义,但不作任何承诺。 你必须格外留意捕捉重要之点,特别是那些新信息,并留意其它人是怎么讲的,但不要记,以免影响倾听。 重要之外要强记在头脑中,会谈之后,立即回忆要点并记录下来。 倾听中的反应: 用一些肢体语言,让客户知道你在认真倾听。 插入一些短语,如:是,我明白 …… 表明你在考虑对方所讲的话的价值,鼓励客户提供更多的信息。 周期性地重复和确认你的理解,这可避免可能的误解,并可鼓励客户加以解释。 对客户的情感作出反应,如: “ 听起来,这个方案很独特 ” ,这会使客户知道你真正倾听他、关心他,鼓励他讲得更多。 沟通技巧:倾听 倾听流程图 否或不确定 确定需要 的信息 提出准备好 的问题 倾 听 进一步提问 所需信息是否明白 你是否得到所 需要的全部信息 重述或确认 沟通技巧:表达 /解释 组织表达 /解释: 问自己:这个客户真正想知道的是什么。 确定你想要表达的要点。 组织要点间的相互逻辑。 确定这些信息如何给客户带来好处。 沟通技巧:表达 /解释 提供信息流程图 否或不确定 确定要提供 的信息 解释 倾听 进一步给出 解释 客户明白你所 提供的信息了吗 确定客户是否同意 沟通技巧:表达 /解释 表达 /解释的技巧: 先说林,再说木 统一概念 细节特征 有顺序及逻辑 不断确认 同步进行 沟通中的个人需要 每个人均以个人特有的沟通模式进行交流。 而人的沟通模式取决于他在群体人际关系上的个人需要。 这些个人需要是指人的欲望和希冀。 * 权力:需要将个人的控制力和影响力,延伸到他人和其他事情上。 * 成就:需要做事有成绩,或推动积极的转变。 * 被赏识:需要被人器重,或被他人尊重。 * 被接纳:需要和他人有联系,有归属感,建立团队的人际关系。 * 有条理:需要获得明确定义,和清楚框架。 * 安全感:需要事情获得肯定,求要冒险。 个人需要是一般性的,也是个别性的。 所有人都具备相同类型的个人需要。 然而,每人的个人需要的组合和需要程度,是因人而异的。 个人需要是会转变的,会因处境不同而改变。 在某种处境下,当人面对压力和一环境因素,某些需要就会比其它的更具主导性,或更加明显。 但当处境转变,其它需要就会变得更重要。 四、竞争分析与销售策略 请考虑以下问题: 我们的竞争对手是谁。 竞争对手的优势在哪里。 客户的购买倾向。 对本公司的态度。 SWOT分析(竞争态势分析) S: strengths 优势 W: weaknesses 劣势 O: opportunities 机会 T: threats 威胁 内部因素 外部因素 S W O T 影响销售的主要因素 产品: 产品功能 /性能 产品质量 /品牌 给用户提供的价值 /附加 价格: 价格策略 客户购买费用 客户投资回报 宣传: 广告 产品介绍 促销活动及手段 市场占有率 售后服务: 技术支持 发货时间 付款方式 公司与销售代表: 公司形象与销售代表形象 公司稳定程度及业内业绩 销售代表素质与专业技巧 销售代表与客户关系 销售策略(桶论) 正面因素 负面因素 利用 发挥 减低 消除 销售策略 选择最能帮助你完成销售目 标的策略。 * 按时间构架和决策过程安排销售过程。 * 建立销售队伍 — 团队 * 培养同盟者 在客户内部 * 向上销售 * 安排现场示范与演示 * 提供效益分析数据 * 提供解决方案 * 选择谈判时机 如何处理销售中竞争对手的问题。 原则: 不要攻击竞争对手 不要谈论竞争对手 五、人际风。红牛饮料集团销售技巧培训教程(69页)-食品饮料(编辑修改稿)
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