石油

1、大庆石油发展集团员工职业发展管理办法北大纵横管理咨询公司二零零二年七月目 录第一章 总则 .发展通道 .组织和管理 .：员工能力开发需求表 .：员工职业发展规划表 . 页第一章 总则第一条 适用范围本管理办法适用于大庆石油发展集团（以下简称发展集团）全体员工。 第二条 目的公司为充分、合理、有效的利用企业内部的人力资源，特制定本办法来规划公司员工的职业生涯发展，从而促进员工与组织共同发展。

1、大庆石油发展集团员工考核管理办法北大纵横管理咨询公司二零零二年七月目 录第一章 总则 . 考核 组织 管理 . 考核方法 . 季度考核 . 年度考核 . 申 诉 及其 处 理 . 附 则 . 季度考核流程 图 . 考核 评 分表及填表 说 明 . 考核指 标评 定表 . 考核 统计 表 . 考核申 诉 流程 图 、表格 . 中 层 管理人 员 周 边 考核交叉表 . 页第一章 总则第一条

1、大 庆 石 油 发 展 集 团财 务 预 算 管 理 制 度 （ 建 议 稿 ）北大纵横管理咨询公司二零零二年七月目 录第一章 总则 .财务预算的管理体制和组织体系 .财务预算期和编制工作期 .财务预算的编制内容和编制方法 .财务预算的编制程序 .财务预算的审批程序 .财务预算的控制和信息反馈 .附则 .算流程图 .算表格（以房地产为例） .议稿）1第一章 总则第一条 为加强集团财务预算管理

1、大 庆 石 油 发 展 集 团审 计 工 作 管 理 规 定北大纵横管理咨询公司二零零二年七月目 录第一章 总 则 .计工作和审计人员 .计范围及时限 .计内容 .计人员的职责和权限 .计程序 .计质量控制 . 则 .计流程图 .议稿）1第一章 总 则第一条 为了规范集团内部审计工作，保证审计工作质量，根据中华人民共和国审计法 ，结合集团实际，特制定本规定。 第二条

1、大 庆 石 油 发 展 集 团财 务 管 理 细 则 （ 建 议 稿 ）北大纵横管理咨询公司二零零二年七月目 录第一部分 财务管理规则 .则 .务部门的职能 .务工作管理 .票管理 .金管理 .计档案管理 .罚办法 .则 .财务总监的职责 .财务部（含总部、事业部、子公司财务部）工作准则 .则 .务部主要职能 .务部岗位职责 .审计部工作准则 .总则 .审计部岗位职责 .出纳业务处理准则

1、大 庆 石 油 发 展 集 团成 本 费 用 管 理 制 度 （ 建 议 稿 ）北大纵横管理咨询公司二零零二年七月目 录第一部分 成本管理规定 .则 .本管理的职责 .划管理 .本控制、成本核算管理 .本报表及分析 .本考核 .则 .本管理表格 .费用管理规定 .总 则 .费用预算和费用计划 .费用支出日常管理 .费用考核和奖惩 .费用核算 .附则 .议稿）1第一部分 成本管理规定第一章

1、大 庆 石 油 发 展 集 团财 务 分 析 制 度北大纵横管理咨询公司二零零二年七月目 录第一章 总则 .财务指标分析 .措施与建议 .附则 .总则第一条 为了规范集团的财务分析，全面揭示经济活动及其效果，切实发挥财务分析在企业管理中的作用，特制定本规定。 第二条 本规定适应于本集团的所有核算单位。 第三条 集团各单位财务分析报告的主要内容包括：主要经济指标完成情况、财务状况分析

1、石 油 天 然 气 生 产 专 用 安 全 标 志自 1998起执行前言进一步贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，使石油职工在生产作业中对不安全因素引起足够的重视，预防和避免事故的发生，结合石油天然气生产的特点，更好地贯彻国家标准（894安全标志），特制定本标准。 本标准的附录 A、附录 B、附录 C、附录 D 都是标准的附录。 本标准由石油工业安全专业标准化技术委员会提出并归口。

1、第 1 页 共 5 页发行版本： 修改次数：0文件编号：26520051 适用范围本程序规定了银行存款的日常管理内容及要求。 本程序适用于公司及公司所属各单位。 2 规范性引用文件下列文件中的条款通过本细则的引用而成为本文件的条款。 凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于文件，然而，鼓励根据本细则达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。

1、第 1 页共 10 页发行版本： 修改次数：0文件编号：10920051适用范围本程序规定了油品调运管理的内容及要求。 本程序适用于公司及所属各单位。 2规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。 凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。