实习

的一些常识，并且经常深入工地，在第一线进行学习，理论与实践相结合，在短短几天内，个人能力得到了一定的提升，并且在工作中得到了师傅们和总监的认可，总监也对我的工作给与了比较高的评价。 我在工作中，学会了融入团队中来，依靠团队的力量，解决困难的问题。 热情对待工作，对待周围的人。 在实习的过程中，我越来越觉得人际交往的重要性。 而人际交往最重要的是首先要尊重人，无论是一线工人还是项目经理，都要谦

似乎不太欢迎我和瑞瑞，我俩知趣，准备明天包一间自己住。 明天带团浙江温州，终于也出省了，不容易啊，希望老天配合，波比啊。 实习第十一天：今天带团浙江雁荡山，终于我也出省了，再次暗爽一下，一天时间把 “雁荡山三绝 ”（考过导游证的同学谁还记得是哪三绝。 ）逛了个遍。 总的来说丫般，可能跟自己已经厌倦了山水型景区有关吧，我看游客还是玩得乐不思闽的。 晚 上的灵峰夜景还是蛮有特点的

一、努力学习，理论结合实践，不断提高自身工作能力。 在物流管理岗位工作的实习过程中，我始终把学习作为获得新知识、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法，切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。 思想上积极进取，积极的把自己现有的知识用于社会实践中，在实践中也才能检验知识的有用性。 在这两个月的实习工作中给我最大的感触就是：我们在学校学到了很多的理论知识，但很少用于社会实践中

! 制好凭证就进入记账的程序了 ,昌乐明辉包装制品公司所用的是用友财务软件 ,但是 ,姜勇老师告诉我 ,即使采用财务软件 ,也要打印出来 ,所以 ,同样不能出现错误。 如果出现失误 ,麻烦劲儿更大。 于是 ,在第二周的时间里 ,我的时间被充的满满的 :继续啃书 ,打杂 ,编会计分录 ,制凭证 ,练习记账。 第三周的时候 ,终于让我认识一下 这个财务软件了 ,关于这个财务软件的具体应用 ,

料，以便我更好的熟练自己的本职工作。 在工作过程中我不断的发现自己的不足，尤其是在员工的考勤和绩效方面。 在这几个月的实习阶段，我主要负责的是公司的招聘和考勤两大模块。 招聘方面的工作内容一般是协助上级制订招聘工作流程，在网上发布公司的招聘信息、筛选简历录入应聘者信息及安排一系列的面试工作。 有时还会在人才市场参加社会举办得招聘会进行一次面对面的招聘。

第七条 甲方负责对乙方在正式实习前进行职业道德、业务技术、 工作 安全及有关规章制度的教育和培训。 四、实习期间的劳动报酬 第八条 乙方在实习期间，甲方是否支付乙方报酬，由甲乙双方平等协商决定。 2 第九条 如果甲乙双方就支付实习期间的报酬达成一致意见，甲 方以每 （小时 /日 /月） 元的标准支付乙方报酬，工资于每 月 日统一结算。 实习期间加班时段的报酬标准参照本条前款之规定执行。 五

困文化” ,也就是帮助客人解决难题的知识提供能力 ,金钥匙文化就是典型 ,满意加惊喜 ,完成不可能完成的任务。 酒店管理实习报告 范文（二） 酒店管理实习报告前言： 根据我院酒店管理专业的教学计划，通过自己联系，我于 2020年 8 月 2020 年 2 月，在东莞美怡登酒店进行了为期 7 个月的专业实习，实习的岗位主要在餐饮部。 通过本次实习，巩固了所学的专业知识

育， 教育内容 包括：就业形势、填写《自找单位实习申请书》 学生写一份自找单位实习申请书 办理实习离校手续 领取《实习申请表》 到企事业单位实习 11 创业精神、人际关系、服从分配、公关意识 、企业文化、企业制度 等。 实训处根据各不同专业的实习要求，联系实习单位，确定实习指导师，落实学生的实习岗位。 学校对学生实习单位的安排，实行 “ 一次性推荐 ” 和 “ 双向选择 ” 原则。

发展，因此采用稳健型财务策略是符合公司和各方利益诉求的选择。 公司在巩固自身在本地区本行业内形成的强有力的竞争优労的同时，通过投资固定资产的方式，推迚 “ 客货幵丼，水陆幵迚，多种绊营，持续发展 ” 的绊营方针。 做到丌仁考虑债权人、股东等相关 方的利益诉求，也兼顼企业员工、旅客以及企业社会责仸等多方因素，以此一步步的力求使企业财富价值最大化，也使得各利益相关者的敁益最大化。

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