宏图三胞
图 3( 2)员工福利满意度 分值计算 加权平均分 =1*%+2*%+3*%+4*%+5*%= 总平均分 = 通过上图可以看出,海云店的员工 %的认为福利一般, %的比较满意,凤城路店的 %的员工认为一般,少数的认为满意,也有少数的不满意,因为这是一个连锁店,福利方面应该有统一的标准, 所以两个店的差距不大,总的来看员工对于福利不是很满意,企业应当意识到
道和拐弯处与顾客碰撞; 走路时双手自然下垂,脚步轻快,速度均匀;不可拖着鞋跟走路或发出嘈杂声; 走路时不可摇头晃脑、乱挥手臂、拉手、搭肩、奔走或追逐。 (六) 营业中说话的 要求: 员工在工作期间,提倡说普通话,不得互相嘻笑调侃,谈论家长里短等与工作无关的话题; 说话时要发音正确 、 清晰易懂 、 语速适中 、 语调自然,使用十大敬语等礼貌用语; 在为顾客介绍商品时,讲解要清楚、完整和全面
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23 异议处理 24 漠不关心 怀疑 误解 真正缺点 25 处理 “ 怀疑 ” 的技巧 26 通过 有效的证明技巧 打消客户的怀疑 随时准备好证明的工具 实机演练 目录 印制好的手册 赞美信 舆论报道 与竞争者 PK的资料 27 把怀疑转换成满足客户的真需要。 让客户更清楚,所以针对你所介绍的事实 要运用实证或事例或实物来补强说明。 28 重述怀疑点 提出证明 具体表达 (展示或实物配合 )