379茅理翔谈文化营销时代的到来(编辑修改稿)内容摘要:

方式上,已经不能适应了。 我们必须来呼唤一种新的营销模式的产生。 但是实际上你要我讲,到底这个新的文化营销的模式,究竟怎么样。 我只能把我自己的一些感觉,跟大家共同来研讨,并不是我已经得很周到了,讲得很透彻。 企业文化是一个企业的经营者,是一个企业的领导者,所提出的一种理念,价值观,辩证了我们前人认同的一种方式和习惯,企业文化已经不仅仅是企业内拢人心,外树形象的最高境界的文化手段,它已经成为我们全员的,也就是说二十一世纪最高境 界的竞争的手段。 那么我们的市场营销,能否从总体的企业文化的概念上去理解我们的营销理念,也能够产生这样的一种共鸣呢。 我是这么里思考的。 比如说我们理念的营销,理念的营销先讲定位的理念,这个看起来跟营销没有多大关系,实际上是非常有关系。 我自己搞方太,到现在仅仅七年多一点的时间,我们从 250 多家油烟机厂最后 96 年上半年还是倒数第一名,到现在应该说,尽管我们的销售额还不是很大,今年会达到 个亿,单件产品的销售额当中,行业当中是第一位的。 原因在哪里。 我们有没有比人家高明的地方呢,我们总结了一下,就是我们的定位。 我们的定位要坚定不移的把这个定位,因为这是在企业文化当中非常重要的,一个企业必须要有核心理念,这个核心理念是什么。 你一定要坚持,坚持核心理念,可能你的营销,一半就成功了。 方太的三大定位,专业化定位,中高档定位,精品化定位,这三大定位,我们始终感到这七年的成功跟这个定位理念绝对是有关的。 也解决说从文化理念的高度去理解,就想通了,因为专业化定位,我们方太就是厨房专家,厨房里面的产品,这就是对于顾客的一种承诺,你对顾客的一种承诺你就是对顾客有忠诚。 你对顾客有忠诚,顾客才能对你也有忠诚。 假如我现在承诺,我方太只做 厨房这一家,我把厨房产品做精做专做强,今天这么承诺了,明天我洗衣机也搞了,空调也搞了,对不起,你搞你的,可能你一下子的产量,销售额会大幅度的上升,但是你会消失了一部分忠诚客户。 因为你承诺的是这样,你对它是不忠诚。 顾客认为,你什么都能做得精吗,可能你什么都做不精。 他今天可以买方太,明天可以买其他,也就会损失顾客的忠诚度。 所以从这个角度来说,定位是非常非常重要,你这么一个定位,而且这么承诺,也就是说,你给顾客造成了一种信息,造成了一种忠诚度。 倒过来,顾客对你也有忠诚度,所以我想从这样的一个高度去认识文化营销的第 一点,首先是理念的营销。 理念营销的第一点,首先你这个品牌,你这个企业定位理念,非常非常重要。 因为现在中国企业的诱惑力太大了,产品也太多了,我们现在大家电做小家电,小家电做大家电,今天这个产品好销,大家都抢着去生产,开发,但是最后毕竟市场只有你自己的这一块儿市场,你自己只能切你自己这一块儿。 第二个定位,中高档定位。 从市场细分的角度来看,我们的客户群是什么,中高档的客户。 我们中高档的客户,我们有哪几种人是我们的目标客户群呢。 三中人,第一种人,有一定文化层次的。 他的口袋里的钱不一定很多,但是方太的产品的文化 ,品位比较高,它还是会买方太。 第二类人,年轻人比较追求时尚的,因为方太会不断的开发追求时尚的产品,他钱尽管不多,但是权衡一下,还是买方太。 第三类人,生活条件比较好,钱比较多的人,他要体现他的价值,他必然要买方太。 我们去研究这三类客户的需求,满足他们的需求,去创造他们的需求。 比如说我们油烟机一出来,尽管我们的价位是在行业当中最高的,因为它看上去的品位,文化比较高,尽管价格高,还是要买方太。 我们现在的一体化厨房也出来了,就考虑到人性化的设计,娱乐化的操作,使人们下厨房不是一种负担,要变成一种享受。 好象我这样说的 是不是太玄乎了,但是确实我们现在在厨房上面就花了这么大的精力,人性化的设计,娱乐化的一种操作。 有的甚至把酒吧设计进去了, VCD 设计进去,都千方百计地去满足创造顾客的需求。 所以这些实质上都是一种定位。 要研究你的顾客,那么如果说,我们压力最大的是 1999 年,全国的销售员天天打电话过来,现在我们抵不住了,某一个品种的 499,我们方太只要出 599 就能打倒他,现在我们实在受不了了。 打电话给我,董事长地你跟总经理说说,这个我们实在守不了了,但是我们劝他们,我们这样做是保护我们的品牌,品牌定位是一个企业的生命。 今年上半年 ,我们开营销会议的时候,大家感到这个定位太好了,假如我们当时也是低价,方太是什。
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