x公司销售代表管理制度(编辑修改稿)内容摘要:
,并及时通知同事,填写《现场客户登记表》,在备注栏上注明“义务”;客户量少时,可由项目经理掌握,按正常轮序相反的顺序做好义务接待。 3)如为新客户则按事先排序的顺序轮流接待,并填写《现场客户登记表》; 销售代表管理制度 5 4)义务接待销售代表不得擅自跟踪客户; 5)客户上门主 动找业务员视为该业务员的客户。 业务交叉情况处理 1)确定前后顺序以上门客户登记本的登记为准,没有客户登记的自动退出。 假设甲销售代表在前,乙销售代表在后,甲销售代表最近跟进服务间隔没超过七天,乙销售代表退出;甲销售代表最近跟进服务间隔超过七天,甲销售代表退出。 2)成交后若出现交叉情况,成交日后 7 日内予以受理, 7 日之后一概算成交人的业绩。 3)老客户带新客户上门,若原接待的销售代表不当班且客户未指明由该销售代表接待,则按新客户标准由下一个轮序的销售代表接待。 实习销售代表进入售楼处 1)现场观摹一周 方可参与接电话和轮序接待,没有其他销售代表在场时,可接待客户; 2)处理客户如遇困难应及时向项目经理反映,由项目经理或指定的其他销售代表辅导成单。 销售人员调离楼盘 7 日之内,若有客户成交,算该业务员业绩。 7日之后由项目经理统一处理客户资源,若有成交算该业务员 50%业绩。 销售代表管理制度 6 项目经理负责具体楼盘销售组织,严格控制优惠折扣或代理费减免,业务人员一概不得承诺各种额外折扣和优惠条件,据实推介。 如遇特殊情况,须向项目经理提出,由项目经理向上级领导协商后确定。 发扬团队作战精神,互谅互让,尊重同事劳动。 当无法 判定先后接待顺序时,应协商解决,所有业务交叉均由销售代表自行协商,协商不成双方均不计业绩,以树立团结、协作气氛。 以上内容均在奖罚范围内和绩效考核内。 如有弄虚作假,违规操作和损害公司利益者,根据规定进行处罚,情节严重者可取消该项业。x公司销售代表管理制度(编辑修改稿)
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