银行开展制度执行力教育活动心得体会[管理制度大全]内容摘要：
坚持着。 当每个人都认真平凡地做事情时，对一个组织而言，也许会很快变得不平凡。 一个有生命有理想的组织，又怎会忽略那些平凡工作的每一个员工。 分清任务和结果。 这是两个需要定义的词。 任务在这里指工作过程的描述，而结果，是我们想要的东西。 比如吃饭是任务，吃饱是结果；看书是任务，学到东西是结果；广告是任务，销售是结 果； …… 等等。 这也是从执行力主题教育活动给我启发。 看看窗外的大街上，很多人熙熙攘攘，来来往往。 上班如洪流一般的人们，有多少人，在一天天进步，而又有多少人，碌碌而无所获。 有多少人在追逐任务，有多少人在追逐结果。 追逐结果的人，才能成长。 管理上的很多道理，可以应用在个人成长方面，对我们的人生产生积极帮助。 对结果的渴望，会让我们忽略很多可能成为借口的东西。 结果是有价值的，没有结果时，任务也是没有价值的。 竞争与危机的影响。 一个没有竞争机制的组织，终究会慢下来。 对外有竞争力的银行，对内，一定也有一套竞争机制。 一个。阅读剩余 0%
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