(最新)船舶管理20xx版第六章题库

(最新)船舶管理20xx版第六章题库内容摘要：

则 B部分中 D．一艘船上同时持特免证明的高级船员不得超过 2名 答案： D 第 34题： STCW规则第 Ⅵ 章的内容为 ______。 A．防火和灭火 B．无线电体系和人员 C．可供选择的发证 D．应急、职业安全和救生职能 答案： D 第 35题： 根据 STCW规则，下列说法正确的是 ______。 A．轮机部高级船员的责任级别为管理级 B． 500总吨以下船舶的高级船员的责任级别为操作级 C． 500总吨以上船舶的高级船员的责任级别为管理级 D．组成航行值班的普通船员的责任级别为操作级 答案： B 第 36题： 组成航行值班的普通船员的责任级别为 ______。 A．管理级 B．操作级 C．支持级 D．普通级 答案： C 第 37题： STCW公约规定， “值班 ”一词是指 ______。 Ⅰ 、工作值班； Ⅱ 、责任值班； Ⅲ 、组成值班的小组； Ⅳ 、轮机员的责任期间； Ⅴ 、航行值班； Ⅵ 、安全班。 A． Ⅲ +Ⅳ B． Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ C． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ D． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ +Ⅴ +Ⅵ 答案： A 第 38题： ______是航运企业人事制度改革的重要举措，其基本目的是增强企业活力，充分发挥劳动者的积极性和创造性，保障劳动者的合法权益。 A．船员劳动合同制 B．聘任制 C．雇用制 D．委任制 答案： A 第 39题： 在下列哪种情况下，用人单位不可随时解除劳动合同 ______。 A．劳动者不能胜任工作，经培训或调整岗位后仍不能胜任 B．在适用期内被证明不符合录用条件 C．严重违反劳动纪律或用人单位规章制度 D．严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的 答案： A 第 40题： 劳动 合同约定的试用期最长不得超过 ______。 A．一季度 B．半年 C．九个月 D．一年 答案： B 第 41题： 下列哪一项不是我国劳动法的内容 ______。 A．劳动合同和集体合同 B．工作时间和休息、休假；工资 C．职业培训 D．卫生检疫 答案： D 第 42题： 《中华人民共和国劳动法》的实施日期是 ______。 A． 1994年 1月 1日 B． 1995年 1月 1日 C． 1996年 1月 1日 D． 1997年 1月 1日 答案： B 第 43题： 下列哪种工作占用的时间不应算入正常工作时间或视为加班 ______。 A．三副因病 由二副代值班 B．到港机工值班 C．大管轮就餐由三管轮值班 D．救助其他遇难船舶 答案： D 第 44题： 船员劳动合同中的权利，当事人双方都不得将自己的权利转让第三者，此为船员劳动合同的哪一特征 ______。 A．签约方式的从属性 B．船员权利的专属性 C．合同内容的强制性 D．合同内容的国际性 答案： B 第 45题： 船员劳动合同的特征有 ______。 Ⅰ、签约方式的从属性； Ⅱ、船员权利的专属性； Ⅲ、合同内容的强制性、国际性。 A． Ⅰ ＋ Ⅱ B． Ⅰ ＋ Ⅲ C． Ⅱ ＋ Ⅲ D． Ⅰ ＋ Ⅱ ＋ Ⅲ 答案： D 第 46题： 劳动 争议当事人对仲裁裁决不服时，可自收到裁决书之日起 ______向人民法院诉讼。 A． 10日内 B． 15日内 C． 30日内 D． 60日内 答案： B 第 47题： 船舶所有人或船舶经营人与被招用的船员签定劳动合同时，坚持 ______的原则，以书面的形式明确规定双方的责任、义务和权利。 A．保障船员的利益 B．平等自愿和协商一致 C．保障船东的利益 D．保障船东和船员双方的利益 答案： B 第 48题： 下列说法中，错误的是 ______。 A．用人单位与劳动者发生劳动争议，可通过调解解决 B．劳动仲裁具有最终法律效力 C．劳动仲裁由劳动争议仲裁委员会决定 D．劳动争议调解原则适用于仲裁和诉讼程序 答案： B 第 49题： 劳动者有下列哪种情况，用人单位不得解除劳动合同 ______。 A．劳动者患病或非因工负伤，医疗期满后，不能从事用人单位工作的 B．客观情况使原合同无法履行，又不能达成变更合同协议的 C．患职业病丧失或部分丧失劳动能力 D．不能胜任工作 答案： C 第 50题： 劳动法规定，劳动者解除劳动合同应提前 ______天以 ______形式通知用人单位。 A． 15/书面 B． 15/口头 C． 30/书面 D． 30/口头 答案： C 第 51题： 下列关于劳动合同的说法，错误的是 ______。 A．劳动合同依法订立即具有法律约束力 B．无效的劳动合同没有法律效力，部分无效的，也全部无效 C．违反行政法规的劳动合同无效 D．劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系的协议 答案： B 第 52题： 在下列哪种情况下，船舶所有人或船舶经营人可以解除劳动合同 ______。 A．患病或非因工负伤，在规定的医疗期间内 B．劳动合同期限未满 C．严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度 D．在试用期内 答案： C 第 53题： 劳动合同应当以书面形式订立，下列不 属于劳动合同必备条款的是 ______。 A．劳动合同期限和工作内容 B．劳动报酬和劳动纪律 C．劳动保护和劳动条件 D．保守用人单位商业机密 答案： D 第 54题： 下列哪种情形用人单位可以提前 30日以书面形式通知劳动者解除劳动合同______。 Ⅰ、严重违反劳动纪律或用人单位规章制度的； Ⅱ、劳动者不能胜任工作，经培训或调整岗位后仍不能胜任的； Ⅲ、客观情况发生重大变化使原合同无法履行，又不能达成变更合同协议的； Ⅳ、被依法追究刑事责任的； Ⅴ、患职业病因公负伤并被确认丧失或部分丧失劳动能力的； Ⅵ、用人单 位未按照劳动合同约定支付劳动报酬。 A．Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ +Ⅴ +Ⅵ B．Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ +Ⅴ C．Ⅱ +Ⅲ +Ⅴ D．Ⅱ +Ⅲ 答案： D 第 55题： 依法解决劳动争议的原则，应当根据 ______。 Ⅰ 、合法； Ⅱ 、公正； Ⅲ 、及时； Ⅳ 、双方都能接受。 A． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ B． Ⅰ +Ⅱ +Ⅳ C． Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ D． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ 答案： A 第 56题： 劳动争议的处理途径，当事人可依法提请 ______。 Ⅰ 、调解； Ⅱ 、仲裁； Ⅲ 、诉讼； Ⅳ 、协商解决。 A． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ B． Ⅰ +Ⅱ +Ⅳ C． Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ D． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ 答案： D 第 57题： 根据我国劳动法，有关劳动争议处理途径的说法中，不正确的是 ______。 A．当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解 B．调解不成，当事人可以向劳动争议仲裁委员可以会申请仲裁 C．调解不成，当事人可以直接向人民法院提起诉讼 D．调解原则适用于仲裁和诉讼程序 答案： C 第 58题： 根据我国劳动法，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起 ______日内向劳动争议仲裁委员会提出 ______申请。 A． 30/口头 B． 30/书面 C． 60/口头 D． 60/书面 答案： D 第 59题： 船员劳动合同 制的基本目的是 ______。 Ⅰ 、增强企业活力； Ⅱ 、充分发挥劳动者的积极性和创造性； Ⅲ 、保障劳动者的合法权利。 A． Ⅰ +Ⅱ B． Ⅰ +Ⅲ C． Ⅱ +Ⅲ D． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ 答案： D 第 60题： ILO第 134号公约即《防止海员工伤事故公约》第 2条规定，事故统计应记录工伤事故的 ______。 Ⅰ 、次数； Ⅱ 、性质； Ⅲ 、原因； Ⅳ、后果。 A． Ⅰ ＋ Ⅱ ＋ Ⅲ B． Ⅰ +Ⅲ ＋Ⅳ C． Ⅱ +Ⅲ ＋Ⅳ D． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ ＋Ⅳ 答案： D 第 61题： ILO第 165号公约即《海员社会保障公约》第 13条规定，当海员在船上因身体 状况需要医疗或因身体状况的原因留在非主管会员国的领土上，船东应向他们提供 ______。 Ⅰ 、适当和充分的医疗； Ⅱ 、膳宿； Ⅲ 、遣返。 A． Ⅰ +Ⅱ B． Ⅰ +Ⅲ C． Ⅱ +Ⅲ D． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ 答案： D 第 62题： ILO第 147号公约即商船最低标准公约第 4条规定，就本条而言 “控告 ”系指______。 Ⅰ 、船员提交的资料； Ⅱ 、专业机构提供的资料； Ⅲ 、协会、工会提供的资料。 A． Ⅰ +Ⅱ B． Ⅰ +Ⅲ C． Ⅱ +Ⅲ D． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ 答案： D 第 63题： 国际劳工组织第 56号公约《海员疾病保险公约》规定，由于疾病原 因丧失工作能力并被剥夺工资的受保人应有权从付津贴的第一天（包括第一天）起至少在丧失工作能力的第一个 ______周或 ______天内享受现金津贴。 A． 16/90 B． 26/180 C． 54/360 D． 6/60 答案： B 第 64题： 国际劳工组织第 70号公约《海员社会保障公约》规定，在船舶登记领土上居住的海员，当并非由于其故意行为所致在船受伤或患病的原因被滞留在另一领土上时，应有权享受 ______。 A．相当于其工资，包括奖金在内， 100%的补助费用 B．相当于其工资，不包括奖金在内， 100%的补助费用 C．相当于其工资，不包括奖金在内， 50%的补助费用 D．相当于其工资，包括奖金在内， 50%的补助费用 答案： B 第 65题： ILO 《 1970年防止事故（海员）公约》制定了防止海员工伤事故的最低标准，要求各缔约国以法律或规定、规则或其他方式制定有关防止事故的条款，保证 ______。 Ⅰ、工伤事故被充分报告和调查； Ⅱ、事故数据被保存和分析； Ⅲ、对事故原因和事故环境做出调查； Ⅳ、在船东和船员组织的合作下制定防止工伤事故的规划； Ⅴ、对工伤事故的统计和报告仅限于死亡事故和船舶事故。 A.Ⅰ +Ⅱ +Ⅳ +Ⅴ B.Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ +Ⅴ C．Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ +Ⅴ D．Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ 答案： D 第 66题： PSC检查依据中，一般采用 ILO的 ______公约，第 ______号公约。 A．海员协议条款公约 / B．高级船员资格证书公约 / C．最低年龄公约 / D． 1976年商船最低标准公约 / 答案： D 第 67题： 船员权利的专属性，即船员劳动合同中的权利 ______。 A．船员可将自己的权利转让给第三方 B．船东可将自己的权利转让给第三方 C．双方当事人都不得将自己的权利转让给第三方 D．以上所述都不正确 答案： C 第 68题： 当海员由于非故意行为所致在船上受伤或患病的原因被留在另一领土上时，应有权享受其工资 ______的补助费，直到他找到工作或被遣返。 A． 100% B． 90% C． 80% D． 70% 答案： A 第 69题： 国际上，保护劳动者权益的组织是 ______。 A． IMO B． ISO C． ILO D． IMCO 答案： C 第 70题： 船舶在海上时，船员正常工作时间在连续两天的任何时间里都不应超过______。 A． 16小时 B． 18小时 C． 20小时 D． 24小时 答案： D 第 71题： 由于船舶工作的特殊性，船员劳动合同的实际终止期一般以 ______为界限。 A．年 B．月 C．航次 D．季度 答案： C 第 72题： 根据 ILO规定，船员每工作一年，有权享受不少于 ______天的最短带薪年假。 A． 20 B． 30 C． 40 D． 60 答案： B 第 73题： 根据 ILO规定，任何船舶灭失或沉没，导致海员失业， ______应向失业船员支付总额为 ______个月工资的失业赔偿。 A．船东互保协会和保险公司 /2 B．船东或与海员的签约方 /2 C．船东或与海员的签约方 /3 D．船东互保协会和保险公 司 /3 答案： B 第 74题： 有关船员管理方面的国际公约有 ______。 Ⅰ 、联合国海洋法公约； Ⅱ 、 SOLAS公约； Ⅲ 、 STCW 公约； Ⅳ 、国际劳工组织商船最低标准公约。 A． Ⅰ +Ⅲ +Ⅳ B． Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ C． Ⅰ +Ⅱ +Ⅲ +Ⅳ D． Ⅲ +Ⅳ 答案： C 第 75题： 下列说法中，正确的是 ______。 A．中华人民共和国海员证是我国海员出入我国国境和在境外通行使用的有效身份证件，具有护照。