整改621-经营管理(编辑修改稿)内容摘要：
位人员任职要求 LXQP— GL－ .－ 01 质量管理／作业文件 版本修改： A/1 1 目的 为使人力资源在公司质量管理体系中发挥有效的作用，确保人员任用符合质量管理的要求，将岗位用 人标准细化、量化、特制定本规范。 2 范围 适用于本公司内各岗位的所有人员。 3 岗位标准 3． 1 总经理 1)学历：相关专业高中或以上学历。阅读剩余 0%
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