法律法规

公布监测结果，并报上级主管 部门。 ５．３． 企业应向国家建材局生产管理司上报粉尘监测情况表。 大中型玻璃企 业每季度上报一次，小型玻璃企业 每年上报一次。 ６．附 则 ６．１． 本办法的解释权属国家建筑材料工业局。 ６．２． 本办法自１９８８年１月１日起实施。 附： 表１ 平板玻璃作业场所粉尘监测表 ────────┬───────────┬────┬──────────── │ │最高容许

收集、贮存、运输、处置性质不相容而未经安全性处置的危险废物。 禁止将危险废物混入非危险废物中贮存。 固体废物主要来源于职工生产的生活垃圾、装修过程产生的废砖、砂及板材、石膏等。 工作人员产生的生活垃圾由环卫部门清运；装修过程产生的废砖、砂及板材、石膏等环卫部门清运 危险品固废收集后按国家危险物管理 办法处理，送有资质的环保单位处置；固定处置率100%，对外环境无影响。 已签订了危险固的回收协议。

SB/T1037120xx《鸡精调味料》 ；备案有效的企业标准。 五、原辅材料的有关要求 企业生产鸡精调味料产品所用的原辅料必须符合国家标准或行业标准规定，使用的食盐应符合 GB5461— 20xx《食用盐》的规定；使用的原料鸡应符合 GB16869— 20xx《鲜、冻禽产品》的规定，并符合 有关的检疫规定；使用的原辅材料为实施生产许可证管理的产品（如味精），必须选用获得生产许可证企业生产的产品

责令其停止使用，可处 30000 元以下罚款。 第十七条 生产、销售定量包装 商品违反本办法第五条、第六条、第七条规定，未正确、清晰地标注净含量的，责令改正；未标注净含量的，限期改正，逾期不改的，可处 1000 元以下罚款。 第十八条 生产、销售的定量包装商品，经检验违反本办法第九条规定的，责令改正，可处检验批货值金额 3 倍以下，最高不超过 30000 元的罚款。 第十九条

固态调味料质量检验项目表 序号 检验项目 发证 监督 出厂 备注 1 感官 √ √ √ 2 净含量 √ √ √ 3 水分（干燥失重） √ √ √ 汤料、调味料 4 食盐 √ √ √ 汤料、调味料 5 氨基酸态氮 √ √ √ 汤料、调味料 6 总氮 √ √ * 汤料、调味料 7 总灰分 √ √ √ 香辛料 8 酸不溶性灰分 √ √ √ 香辛料 9 总砷（以 As计） √ √ * 10 铅（以

第十八条 根据食品安全危害的严重程度，食品召 回级别分为三级： （一）一级召回：已经或可能诱发食品污染、食源性疾病等对人体健康造成严重危害甚至死亡的，或者流通范围广、社会影响大的不安全食品的召回； （二）二级召回：已经或可能引发食品污染、食源性疾病等对人体健康造成危害，危害程度一般或流通范围较小、社会影响较小的不安全食品的召回； （三）三级召回：已经或可能引发食品污染

与食品名称排在食品包装的同一展示版面。 净含量的标注应当符合《定量包装商品计量监督管理办法》的规定。 第十一条 食品标识应当标注食品的配料清单。 配料清单中各种配料应当按照生产加工食品时加入量的递减顺序进行标注，具体标注方法按照国家标准的规定执行。 在食品中直接使用甜味剂、防腐剂、着色剂的，应当在配料清单食品添加剂项下标注具体名称；使用其他食品添加剂的，可以标注具体 名称、种类或者代码。

全卫生设施进 行调试和考核，对其效果作出评价。 在人员培训时应有劳动安全 卫生的内容，应制定完整的劳动安全卫生方面的规章制度； (五 )建设项目预验收前，应自主选 择并委托劳动行政部门 认可的单位进行劳动条件检测、危害程度分级和有关设备的安 全卫生检测、检验，并将试运行中劳动安全卫生设备运行情况、 措施的效果、检测检验数据、存在的问题以及拟采取的措施等写 入劳动安全卫生验收专题报告

完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。 试用期包含在劳动合同期限内。 劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。 2020/7/7 34 试用期的合同解除  第二十一条  在试用期中，除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位不得解除劳动合同。  用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。

电子商务的比重很大 ， 其主要是知识产权的贸易原因造成的。 电子商务经营者应该重视知识产权法 ， 维护知识产权法恰恰是维护自身的利益 ， 是保证自身资产增值和发展的一个法律部门。 电子商务法律法规 25 域名 域名纠纷有两种：恶意抢注和 权力冲突 综合各国的实践和世界知识产权组织仲裁中心的实践可以看出，判断恶意抢注标准有三： １）注册的目的不是使用而是出售 ２）混淆商品和服务的来源的域名注册