某显示电子集团技术质量部各岗位职务说明书(编辑修改稿)

某显示电子集团技术质量部各岗位职务说明书(编辑修改稿)内容摘要：

承担课题、主持仪器仪表的科研开发和进口仪器国产化项目； 9． 参加仪器巡检、用户走访、质量分析、指导技术革新和 QC活动； 10． 负责审校电学仪器确认间隔计划，各类仪器检定原始记录。 11． 负责标准器、交直流电源、静电离压计、进口数字仪器的检定与修理。 12． 负责电学专业技措、技改项目的验收和审核工作。 13． 负责本 专业仪器仪表确认间隔计划的编制工作，并组织实施。 14． 负责处理电学仪器计量纠纷和技术问题。 15． 负责本专业仪器仪表的新技术的研究、开发与应用工作。 16． 负责本专业不合格仪器的评定工作，按要求做好评定记录。 岗位 技能 要求 1． 扎实的专业知识和理论基础 2． 仪器仪表计量管理能力，科研开发能力强 岗位 资格 要求 1． 大学本科以上 2． 电子仪器方面工作经验五年以上 20 彩虹集团 技术质量部 部 计量中心 室 /科 力学、分析仪器检修 职务说明书 岗位编号： CHSX02001 岗位 目的 负责全厂力学计量仪器的检定修理，并解 决疑难问题。 岗位 职责 1． 负责力学厂级标准器的建标复审，量值传递和考核。 2． 负责精密仪器设备的周期检定和维修（包括七大门类仪表仪器）。 3． 负责满足生产要求，无国标类仪器检定方法的编写。 4． 负责处理全厂各单位仪器检测修理使用中的疑难技术问题。 5． 承担总厂进口或外购精密贵重仪器的验收审核，技术资料的翻阅。 6． 负责本专业技措技改项目的调研、实施、验收、技术革新和进口仪器的国产化工作。 7． 了解国内外力学新技术，提高业务能力，并对使用人员及技术人员培训和指导。 8． 领导布置的临时任务，临时性急件检修和对外检定修理任务。 编制总厂自动化仪表检定计划和计量技术文件。 9． 对全厂自动化仪表进行定期检定，出现问题及时修理，解决生产线仪表疑难问题。 10． 开发研制本专业仪器，解决生产急需（市场买不到）。 11． 对生产单位进行用户走访，了解仪器使用情况，并指导、培训仪器使用人员正确使用、保养仪器。 12． 学习掌握国内外同行及相关行业的技术，对技术落后仪器进行改造。 代表总厂宣贯计量法、仲裁计量纠纷。 13． 对全厂分析仪器进行周期检定。 14． 对生产线出现问题及时修理，解决生产一线仪表疑难问题。 15． 负责编制本专业无检定规程计量器具的校准方法、 DN文件。 16． 代表总厂宣贯计量法、仲裁计量纠纷。 岗位 技能 要求 1． 具有本专业的理论专业基础知识，熟悉计量政策法规。 2． 熟悉仪器的原理构造、技术性能、检定规程和检修方法。 3． 能处理和解决仪器检修中技术疑难问题，排除复杂的故障。 岗位 资格 要求 1． 大学本科以上 2． 五年以上相关工作经验 21 彩虹集团 技术质量 部 计量中心 室 /科 长度计量、仪器检修 职务说明书 岗位编号： CHSX02001 岗位 目的 进行全厂的长度计量仪器的周检、临时检定、维修、保证仪器准确、正常工作，以满足生产需求。 岗位 职责 1． 负责全厂长度量具计量仪器的周期检定、维修； 2． 负责全厂长计量仪器临时故障分析、排除； 3． 负责全厂长度量具计量仪器、新品入厂的验收及审核； 4． 长度量具计量仪器检修的原始记录，各项数据统计、处理、结论。 5． 各生产厂长度量具仪器的现场巡检、抽检及现场使用中问题的解决。 6． 负责编写长度计量仪器的有关检定或校准方法入相关技术文件的编写与审核。 7． 承担万能量具的周期检定、调修、修后检定。 8． 编写长度计量具周期计划进程表，并付诸实施。 9． 解决检修过程中凝验问题，进行技术革新和技术改造。 10． 按周期总量的 10%进行抽检并对在用量规进行临时检定。 11． 对新购或新制量规进行入库验收检定。 12． 对 各分厂不能自检或分析实验用零部件进行几何量的精密测试作出仲裁。 13． 编写被子检量规周期计划进程表。 14． 负责长度计量厂级标准及工作标准的建立和管理。 15． 承担量块周期检定、修后检定。 16． 负责量块入厂验收、临时检定及计划的调整等。 17． 负责量块原始记录的填写、数据统计处理、标志明确。 18． 编写被检量块周期，并付清实施。 19． 宣传、贯彻、执行国家检定规程，反馈计量信息，推广长度选进检测技术。 负责全厂专用量规进行周期检定。 岗位 技能 要求 1． 较高的专业技术水平 2． 较强的管理能力 3． 较强的工作责任心 岗位资格要求 1． 大专及以上 2． 有五年以上的技 术工作经验 22 彩虹集团 技术质量部 量产技术 室 /科 量产技术室主任 职务说明书 岗位编号： 岗位 目的 贯彻落实上级方针、政策、维护工厂的利益；加强员工管理，保证各项计划的完成 岗位 职责 1. 负责量产技术室年度工作计划，方针目标的编制； 2. 负责量产技术室经济责任制的制（修）订； 3. 负责对各生产单位技术管理方面经济责任制考评； 4. 进行各项专业口业务的指导； 5. 月度工作计划的制订、检查和总结； 6. 进行员工的业绩考核； 7. 组织员工业务知识的学习，贯彻落实党的方针政策，完成领导交办的各项任务 岗位 技能 要求 1. 有一定的组织，管理能力； 2. 工作认真负责，积极肯干，有事业心； 3. 有一定的专业基础知识 岗位 资格 要求 1. 大本以上学历； 2. 高级工程师资格 3. 5年以上相关工作经验 23 彩虹集团 技术质量部 量产技术 室 /科 工艺技术管理 职务说明书 岗位编号： 岗位 目的 不断强化工厂工艺管理，稳定和提高产品质量，降低生产成本 岗位 职责 1. 负责制定、修订工艺管理制度并贯彻执行； 2. 组织有关专家，召开重大工艺变更可行性分析论证 会并跟踪实施效果； 3. 组织进行生产厂关键工序、关键工序管理点的确认； 4. 负责制定、修订主产品用主要原材料、零部件消耗定额，并对执行情况进行跟踪检查； 5. 组织对生产厂现场工艺纪律执行情况进行检查，发现问题限期整改； 6. 完成领导交办的其它工作； 岗位 技能 要求 1. 有较强的组织协调、管理能力和沟通与指导能力； 2. 熟悉、了解，彩管、零部件生产、制造技术与工艺； 3. 良好的计算机应用能力 岗位 资格 要求 1. 大学本科以上学历，高工以上资格； 2. 五年以上相关工作经验 24 彩虹集团 技术质量部 量产技术 室 /科 技术革新 、合理化建议 职务说明书 岗位编号： 岗位 目的 充分调动全体员工的积极性和创造性，提高全员关心工厂、参与企业经营管理意识；培养全员思考能力，发挥潜在才能 岗位 职责 1. 负责编制技术革新项目实施计划，并组织实施推进、检查考核； 2. 负责组织技术革新成果的评审及获奖成果的跟踪检查； 3. 负责制度的制定与修订、下发、宣贯、执行； 4. 负责合理化建议日常组织管理与协调、内部网合理化建议的落实，处理与答复； 5. 负责组织开展合理化建议专题月活动的实施，跟踪报导、效果检查、总结评比； 6. 组织合理化建议经验交流会及新技术的推广应 用 岗位 技能 要求 1. 具有良好的协调、沟通、组织管理及文字处理能力； 2. 掌握熟悉、彩管制造、机械、电器等相关知识； 3. 了解、熟悉各职能管理部门的工作管理范围及权限； 4. 计算机应用能力及较强的工作责任心 岗位 资格 要求 1. 大学本科以上学历； 2. 五年以上相关工作经验 25 彩虹集团 技术质量部 量产技术 室 /科 科研、新品管理 职务说明书 岗位编号： 岗位 目的 加强新品科研管理，保证计划目标的完成，提高企业技术竞争力 岗位 职责 1. 组织总厂新品科研项目申报、审查及立项论证工作； 2. 编制和下达公司新品科研计划，并组织推进和项目考核验收； 3. 组织重大技术质量难题的攻关； 4. 向政府主管部门上报科研新品等报告资料； 5. 完成领导交办的各项任务； 负责量产技术室日常管理、员工业绩考评 岗位 技能 要求 1. 有较强的组织协调管理能力和沟通与指导能力； 2. 熟悉 CRT制造技术与工艺； 3. 工作创新意识强； 4. 计算机应用能力 岗位 资格 要求 1. 大本以上学历，高工以上资格； 2. 五年以上相关工作经验； 26 彩虹集团 技术质量部 量产技术 室 /科 主产品国内、国外安全认证工程师 职务说明书 岗位编号： 岗位 目的 及时有序开展主产品国内和国外安全认证及认证维持工作，保证满足用户要求 岗位 职责 1. 按国家有关标准要求，及时办理主产品国内 CCEE认证； 2. 根据市场需求，制定安全认证计划并组织实施； 3. 接待有关认证机构来厂跟踪审查； 4. 不定期下生产线进行抽查，使认证维持在有效和合格水平； 岗位 技能 要求 1. 较强的外语能力； 2. 较强的组织、协调、指导能力； 3. 工作细心、认真严谨； 4. 良好的计算机应用能力 岗位 资格 要求 1. 大本以上学历； 2. 五年以上相关工作经验 27 彩虹集团 技术质量部 量产技术 室 /科 专利管理 职务说明书 岗位编号： 岗位 目的 加强专利管理，激励员工参与创新，不断提高企业竞争实力 岗位 职责 1. 负责拟编集团公司专利工作中长期规划，年度计划及实施措施； 2. 负责制定集团公司专利工作管理制度，并检查执行情况； 3. 负责集团内职务发明的初步审查、报批、申请、缴费、奖励以及总结工作等日常工作； 4. 负责集团内非职务发明的技术审查与备案工作； 5. 收集相关的专利信息与咨询服务工作 岗位 技能 要求 1. 熟悉专利法律法规与专利知识，掌握国内外专利发展情况； 2. 熟悉集团公司主要专业技术与产品 、管理情况； 3. 很强的外语、写作、组织协调能力； 4. 计算机应用能力 岗位 资格 要求 1. 本科（专业为工科）以上学历； 2. 高工以上资格； 3. 5年以上的相关工作经验 28 彩虹集团 技术质量部 量产技术 室 /科 学（协）会与科技保密管理 职务说明书 岗位编号： 岗位 目的 促进集团公司与外部的技术交流，拓宽知识范围，提高技术人员专业技术水平 岗位 职责 1. 负责制定集团公司学（协）会、科技保密工作管理制度，并检查执行情况； 2. 负责各部门参加学（协）会申请与报批，完成注册登记，缴纳会费等日常管理工 作； 3. 负责组织审查要求在厂外发表科技论文的保密情况； 4. 担任有关学（协）会联络员，参加有关学（协）会的会议，完成学（协）会分配的有关工作 岗位 技能 要求 1. 熟悉国家有关社团的法律、法规，有较宽的知识面； 2. 熟悉集团公司主要专业技术； 3. 一定的组织能力； 4. 良好计算机应用能力 岗位 资格 要求 1. 大专以上学历； 2. 2年以上相关工作经验 29 彩虹集团 技术质量部 量产技术 室 /科 技术协调 职务说明书 岗位编号： 岗位 目的 及时有效协调处理技术质量争议和生产线出现的有关问题，保证生产顺利进行 岗位 职责 1. 根据生产厂反映的技术质量问题，及时组织协调； 2. 根据用户要求，及时组织产品技术规格变更； 3. 根据市场变化，及时组织总装厂与各用户以及内配厂之间签订技术质量协议书； 4. 针对产品质量问题，有效组织开展课题攻关； 5. 每周至少下生产线一次，了解情况，为生产线排忧解难； 6. 参与用户走访； 岗位 技能 要求 1. 具有较强的组织协调。