附件一`工会组织机构`职责制度设置(上墙)要求内容摘要:
有关业务资料,按照要求交单位办公室。 办公室作为企务公开的具体实施部门,对各部门上报的公开材料进行归类整理,报企务公开小组审核,经企务公开领导小组组长签字同意公开后,按规定程序公开。 并做好资料的归档和信息反馈工作。 纪检、工会作为企务公开具体监督部门,要对公开的内容是否真实、公开时间是否及时、公开程序是否符合规定、职工反映的问题是否解决等内容,每半年进行一次职工满意度测评。 企务公开工作在保守企业秘密的情况下,应该公开的 内容做到尽可能的公开。 企务公开工作要不断听取职工反映,完善公开程序,拓展公开领域,使企务公开工作真正在促进民主管理、推动企业健康和谐发展中发挥积极作用。 认真贯彻落实集团公司企务公开实 职工就餐须知 厉行节约,反对浪费,爱惜劳动果实。 文明礼貌,自觉排队,礼让有节。 爱护设施,保持就餐环境整洁优雅。 讲究卫生,不得随地吐痰和倒剩饭剩菜。 碗筷分用,坚持消毒,防治疾病传播。 按时就餐,严禁大声喧哗。 未经允许,非食堂工作人员不得进入操作间和主副食品仓库。 职工宿 舍管理制度(标准) 设施、用品规范整齐,物品用具放置有序。 宿舍卫生每天打扫,用品用具干净卫生,床上用品折叠整齐统一。 至少每月洗换一次。 宿舍严禁堆放工具及杂物,门、窗、墙壁定期清理,无乱画、乱贴现象。 室外卫生每天清扫,无污水、坑洼、杂草、杂物。 讲究卫生,防止疾病传染。 每月开展宿舍评比活动,保持良好的生活环境。 团结和谐,互相关爱,无矛盾纠纷。 卫生室工作制度 医务人员应具有良好的职业道德,严格操作规程,热情为职工服务。 坚持预防为主的方针,定期为职工检查身体,并 做好有关卫生知识的宣传工作。 常用药品在 150 种以上,严禁使用假冒、过期、淘汰药品。 落实好传染病管理条例,做到早发现、早隔离、早治疗;对急、危、重伤病员,做到及时抢救并报告,以求得快速,妥善医疗。 定期对辖区环境、食堂、宿舍、 厕所 等卫生进行检查,提出整改意见,做 好消、杀、灭工作,。 按时对医疗器械进行消毒,认真执行传染病防治法,做好疫情报告工作。 图书和阅览室管理制度 职工阅览室所有图书属于集体图书,由专人统一保管,列入移交。 所有图书实行签字借阅,出具借书条时,必须写清 楚书名,书价、出版单位,版次等,每人每次员限借阅一本,最多不超过二本。 每次借阅时间不得超过一个月,一个月未读完者,可续办借阅手续,逾期不还者,取消借书资格,并按价双倍扣款。 要爱惜图书,不得随意损坏、涂画,如有丢失者,照价赔偿。 阅览室每周星期一、三、五日, 22: 00 前业余时间都可以借阅。 室内保持肃静、整洁,不得说笑、打闹、高声喧哗,不得吸烟,不得随地吐痰,乱扔脏物。 室内报刊、杂志、只限在室内阅读,一律不准对外借。 应爱惜室内桌椅,报刊等公物,不得乱划,损坏照价赔偿。 (二)一法三卡各类人员职责 一发三卡项目部经理职责 认真贯彻执行上级有关安全生产和劳动保护的规章制度,制定本单位安全生产规章制度,确保职工的安全与健康,对本单位安全生产和“一法三卡”推广应用负总责,支持工会依法开展劳动保护和“一法三卡”工作,并提供必要的物质保障。 保证并合理投入劳动保护经费,改善工作环境,及时配发劳动防护用品。 保证各种施工场所、设备等符合安全技术规定和职业安全卫生标准,并每月组织一次安全生产检查,解决安全生产中存在的问题。 组织定期的安全教育,三级安全教育,特殊工种的培 训和考核。 及时组织重伤以上事故抢救、调查和处理,按照规定及时准确向上级报告制定整改和预防措施。 一法三卡工会主席职责 工会主席对“一法三卡”工作具体组织实施。 负责工会劳动保护的实施,负组织和领导责任。 指导制定“危险源点警示卡、安全检查提示卡、有毒有害物质信息卡。 ” 负责组织召集有关人员和职能部门对危险源的识别和排查。 指导做好“一法三卡”资料的收集、整理、建档保管。 定期监督检查,随时纠正存在的问题。 一法三卡主管安全副经理职责 认真贯彻执行上级有关安全生产和劳动保护的规 章制度及指示,组织制定和监督执行本单位的安全生产规章制度。 参与和组织领导“一法三卡”工作的实施。 指导安质部和其他人员对“一法三卡”危险源点的排查,危险源监控等级的确认以及对事故隐患的整改检查。 按照危险源点的检查周期,组织、参加安全生产和“一法三卡” A类危险源的检查工作,及时发现和解决安全生产中的问题。 督促、检查工程队定期开展安全教育和新工人的“三级安全教育”,监督检查持证上岗的落实情况。 在检查中发现事故隐患和不安全因素要限期整改,对严重危及人身安全和行车安全的情况,有权停止生产,并采 取有效措施防止事故的发生。 组织重伤事故的抢救、调查和处理,制定预防事故重复发生的措施,并做到及时、准确、无误的向上级报告。 一法三卡安质部部长职责 认真贯彻执行国家和铁道部有关工程安全质量工作的方针、政策以及上级的规定、规程、制度。 根据上级的指示要求组织有关人员制定单位的工作目标、规章制度、措施和工作部署情况。 掌握内部安全质量动态,了解外部有关信息,认真学习并积极推广先进的安全质量管理工作,。附件一`工会组织机构`职责制度设置(上墙)要求
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