学习纪检执纪工作规则心得体会原创19篇

学习纪检执纪工作规则心得体会原创19篇内容摘要：

纪律约束下审理。 全面从严治党永远在路上，每一个纪检人都应尊崇党章、严守规则，将 “ 监督、执纪、问责 ” 的权力套上制度的 “ 笼头 ” ，用担当的行动诠释对党的忠诚。 【篇六】 一、《工作规则》的制定是解决纪检监察干部突出问题的迫切要求。 规则是对今后监督执纪工作的一个程序上的规定和要求，是保障正确执纪的前提条件，从案件线索处置到立案审查，从初步核实具体要求到问题分类处置，每一个环节和细节都规定了详细的 实施办法，有规可依已经成为今后工作的指南针。 从近年来查处的系统内部腐败案件来看，纪检监察干部并没有天然的免疫力，也并不是存在于不受监督的保险箱，一些纪检监察干部的朋友圈、关系圈不干净，规避审批程序，擅自处置问题线索，面对围猎，防线失守，以案谋私等等，这些都是不讲规矩，不守纪律，身份意识不清楚，执行制度不严格等的表现。 针对这些问题，维护整片森林的健康成长的压力丝毫不容忽视和放松，必须找准问题风险点，扎紧制度制度篱笆的同时，向全社会发出信号，纪委的权力是有监督的，纪检监察干部是有严格纪律约束的，《工作规则》的制 定就充分说明了这一点。 二、要摆正自身位置，牢记身份职责。 时刻牢记自己是一名共产党员，履行的是监督和被监督的职责，要始终把党性摆在第一位，深刻意识到纪检监察干部在作风和纪律上偏出一寸，纪检事业就会离党的要求偏出一丈，要正确把握树木和森林的关系，带头讲政治、守纪律、做表率；要用《工作规则》作为自身开展监督执纪工作的行为规范，在履行监督执纪工作时，要把纪律挺在前面，正确行使手中的权力，准确开展监督执纪问责，以学习贯彻落实《工作准则》为契机，争做让党放心，人民信赖，忠诚干净担当的纪检监察干部。 三、围绕大局中心，护航峡市经济转型发展。 xx 正处在经济转型发展的重要期，如何更好的护航经济发展是监督执纪工作的首要政治任务。 深入贯彻党中央治国理政新理念新思想新战略，统筹推进“ 五位一体 ” 总体布局和协调推进 “ 四个全面 ” 战略布局，按照中央、省委、市委各项工作会议部署，坚持把看齐作为第一要求，以三次创业凝聚人心士气，以 “ 效能革命 ” 激发动力活力，推动经济平稳健康发展和社会和谐稳定，为营造更好的风清气正 xx 政治环境而不懈努力。 【篇七】 一、严格执行请示报告 《规则》第九条对请示报告制 度进行了明确规定。 第九条规定，对作出立案审查决定等重要事项，纪检机关应当向同级党委（党组）请示汇报，并向上级纪委报告。 作为一个普通的执纪审查人员，我谈一下我本人在平时执纪办案中对这点的理解。 我们一室一直都是领导根据情况把案件分给每一个人，由每个人自己安排完成手头的案件，必要时（比如办理一些大案、双规案件）才几个人一起协作。 这样既能保证每个人充分发挥自己的主观能动性，在案件中迅速锻炼成长；同时，室内成员相互之间不打听案件，严守办案秘密，就能尽可能地排除一切干扰。 在这种情况下，必须严格执行请示汇报制度 ，向室主任和分管常委、主管副书记请示汇报案件过程。 自己所分案件的当事人是否与自己熟悉，是否应该提出回避，若有，要如实向领导提出；案件反映事实是否具有可查性，难度怎么样，准备采取什么工作方案，要及时请示领导；需要调取哪些证据，准备使用什么手续，是否需要相关单位协调，每一天、每一次外出调证都完成了哪些工作，要及时向领导汇报；需要找哪些相关人员谈话核实，需要核实什么情况，相关人员的基本情况，怎么通知这些相关人员，都要及时向领导请示审批；谈话过程中的情况，例如被谈话人员的身体情况、精神状态、思想情绪、突发情况等，谈 话核实的案件情况，以及谈话涉及的其他问题，谈话中发现的其他线索等，都要第一时间向主管领导汇报；对案件初核情况、调查情况、错误事实、涉案款物处理、涉案人员处分建议等，更是必须专门请示，专题汇报。 二、严格履行审批程序 执纪审查是严肃的政治工作。 通过各种手续审批，可以动态掌握执纪审查的全过程，强化内部监督管理，规范执纪审查程序，有效防止执纪审查的权力滥用。 通过学习梳理，我发现同以往的《案件检查工作条例》相比，这次新的《工作规则》规定了更加严格的审批程序。 关于初步核实，《工作规 则》第五章的每一条，都有关于严格审批的规定。 需要说明的是第三十二条，该条规定在初核时，首先应当制作工作方案，成立核查组，并报领导审批。 这一点在以前规定的不是很严肃，实际中领导审批初核工作方案和初核核查组的往往很少。 在以后的工作中，应该特别注意，严格履行审批程序。 关于立案审查，《规则》第六章也规定了比较严格的审批程序。 例如，对于报请呈批立案，进行相关谈话，查阅复制资料，查询信息，暂扣、封存、冻结涉案款物，提请技术调查等，都需要履行严格的审批程序。 此外，对于审查方案的审批，《规则》第二十七条也规定的非 常全面。 审查方案需要机关主要负责人审批；审查组的成立、谈话方案、外查方案、重要的信息查询、涉案款物处置等，需要案件主管领导的审批；提出审查谈话方案、外查方案，一般信息查询，需要室主任的审批。 我作为审查人员，必须严格执行审查方案，并报告审查进展，重要事项及时请示汇报。 严格履行审批手续，既是我们执纪审查人员执行请示报告，讲政治的要求，又是我们严格依照程序，规范办案的体现。 【篇八】 一、认清形势、端正态度 自全面从严治党以来，全党不断加强 “ 严 ” 字当头、干净做人、规矩做事要求，不 断完善相关法律法规，且涉及范围广、内容更加细致。 严的格局已经形成，我们要头脑清醒、端正态度正确的履行好监督执纪问责职责。 二、坚持学习、完善程序 随着《中国共产党问责条例》、《关于新形势下党内政治生活若干准则》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则 (试行 )》等党内法规的相继出台，国家的法治化、制度化建设道路将不断完善，对党员干部的要求将不断提高，终身学习已不可缺，此次《工作规则》的出台，更是对纪检工作的规范，让我们的工作有了依据，工作程序更加规范、内容更加标准 、执纪更加合规，真正做到将权力关进制度的笼子。 三、坚守自我、干净担当 从《打铁还需自身硬》系列专题记录片中看出，如果纪检干部不能坚守自我、干净履职，带来的社会危害将更大，造成的贪污腐败社会风气将更严重。 信任不能代替监督，严格工作程序、加强执纪监督，不断学习新的知识、掌握新的内容，才能打造出组织信任、人民信赖的纪检干部。 一要做党的忠诚卫士。 只有对党忠诚，才能听党指挥，无私奉献，才能坚守捍卫党的纪律，干净干事、敢于担当，时刻做到心中有党不忘恩，心中有民不忘本，心中有责不懈怠，心中有戒 不妄为。 我们作为纪检干部要把对党的忠诚落实到党的具体工作中，坚持以维护群众利益作为一切工作的出发点和落脚点，把群众满意作为检验工作的第一标准。 二要做遵守纪律的标杆。 “ 执纪者必先守纪、律人者必先律己 ” ，挺在纪律的前沿，纪检干部要有 “ 向我看齐的底气和胆量，以纪律为明镜，要求他人做到的自己先做到，要求别人不做的，自己要敬而远之。 在当下各种各样的诱惑无时不在，拜金主义的病菌无孔不入，纪检干部处在反腐倡廉斗争的第一线，时刻面临腐蚀和反腐蚀的考验，务必防之又防，慎之又慎，要坚持用更高的标准要求自己，做老实人，说老实话，办老实事，在履行监督执纪问责工作中，努力做到情况明、数字准、作风正、工作实。 三要履好职、执好纪、不辱使命。 党章赋予我们监督执纪这一使命，纪检干部要挺在纪律的最前沿，让所有纪律、规矩都严起来、立起来。 一方面通过扯袖子、咬耳朵、抓早抓小，开展经常性廉政警示教育，不断增强广大党员干部廉洁自律意识，把问题解决在萌芽状态。 另一方面，要对违反禁令，对那些不收手、不收敛，仍顶风违纪的人和事，要敢于亮剑，大胆开展正风肃纪工作，努力做到无禁区，全覆盖，零容忍。 【篇九】 一、转思想 正确认 识纪检监察工作新常态 我本身学的是法律，来到纪委工作之前，一直觉得纪委很神秘，感觉是检查各单位工作纪律和协调反腐败相关事宜的机构，并没有一个很全面、深入的了解。 2020 年底我通过遴选考录进入 xx 市纪委，刚开始在纠风室工作，在纠正行业不正之风治理各种乱收费的过程中开始对纪检审查工作有了一定的认知了解，直到 2020 年 5 月份到纪检监察二室（也就是现在的第二纪检监察室）工作后，通过全面深入的接触纪律审查工作和认真细致的学习《党章》、《纪律处分条例》、《监督执纪工作规则》等党规党纪及中央、省市纪委全会精神后， 深刻认识到纪律是管党治党的尺子，纪委是管党治党的重要力量，必须回归党章赋予的本职主责，回归 “ 原教旨 ” ；认识到只有守住纪律这条底线， “ 把纪律和规矩挺在前面 ” ，才能真正管住 “ 大多数 ” ，处理好 “ 树木 ” 与 “ 森林 ” 的关系，才能全面从严治党；认识到纪委不是党内的公检法，纪检工作也不是 “ 抓小偷 ” ，我们的职责是依 “ 纪 ”进行监督执纪问责，要突出执纪特点，维护纪律的严肃性，体现纪律审查的政治性。 我感觉我们这一代纪检人是非常幸运的，正好赶上了全面从严治党的新时期。 党的十八大以来，以习近平总书记为核心的党中央以踏石留印、 抓铁有痕的劲头抓作风建设，首先从中央政治局做起，从领导干部抓起，以上率下、示范全党，不折不扣落实 “ 八项规定 ” ，以锲而不舍、驰而不息的决心和毅力，把作风建设不断引向深入，抓党风政风带社风民风，营造了风清气正的社会环境；坚持以零容忍态度惩治腐败，坚持 “ 老虎 ”“ 苍蝇 ” 一起打，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底；强化对权力运行的制约和监督，形成不敢腐的惩戒机制、不能腐的防范机制、不易腐的保障机制，营造了良好从政环境和政治生态，逐渐形成全面从严治党这一新常态。 面对全面从严治党新常态，中央纪委和各级纪检监察机关认真 贯彻党的十八大和十八届历次全会精神，全面履行党章赋予的职责，转职能、转方式、转作风，调整内设机构，聚焦中心任务，突出主业主责，强化监督执纪问责，不断开创党风廉政建设和反腐败斗争的新局面。 在这样的时代背景下，纪检监察干部只有充分认识新常态，主动适应新常态，才能撸起袖子打赢改进作风、严明纪律、惩治腐败这场攻坚战。 二、守规则 严格依纪依法安全文明办案 年初召开的十八届中央纪委七次全会，审议通过的《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则（试行）》，在其他领域的人看来，可能只是普通的文件，而对于我们 从事纪律审查工作的人来说，却有很强的指导性、规范性和可操作性。 《工作规则》分九章五十七条，紧扣工作流程，明确请示报告、线索处置、初步核实、立案审查、案件审理、涉案款物管理等工作规程；规定谈话函询的工作程序，执纪审查的审批权限，调查谈话和证据收集的具体要求，提炼有效管理实招，上升为制度规范，有效管控风险点，严把执纪审查安全关。 我记着第一次参与办案时，室主任就告诉我只有把办案安全放在首位，才能保证纪律审查工作的顺利开展。 在查办案件的过程中，我们始终从 “ 讲政治 ” 的高度严格遵守依法依纪安全文明办案的有关规定，强化程序意识，严格办案措施使用，委局主管领导、室主任带头坚持吃住在办案点亲自指挥，主办人、办案安全监督员 24 小时驻点防范安全，和陪护人员一起牢固地筑起了安全防线。 同时，我们贯彻人性化办案思想，尊重被调查人的人格和尊严，对其取得的成绩予以适当肯定，对其所犯错误进行深刻剖析，既有效促进了案件工作的顺利开展，又保障了被调查人的合 法权益。 今后，我会按照《工作规则》要求，一如既往严格按程序，依纪依法安全文明办案。 三、鸣警钟 做忠诚干净担当纪检监察干部 习近平总书记曾说 ,价值观好比扣好人生的第一粒扣子 ,如果第一粒扣子扣错了 ,剩余的扣子都会扣错。 因此 ,我们必须经常检查这第一粒扣子 ,看看是不是扣错了 ,看看自己的思想是不是跑偏了 ,看看自己的人生追求是不是错位了 ,理想信念是不是松懈了。 今年 1 月初中央纪委宣传部、中央电视台联合制作的电视专题片《打铁还需自身硬》，所列举的一个个落马的纪检干部鲜活案例，他们的违纪问题使人触 目精心、深受感触，在分析这些落马纪检干部的共同点时发现他们价值观都出现偏差和错位。 专题片中被查出的纪检干部，大都是中央纪委、省纪委从事纪律审查的打虎人，位高且权重，有人就会提出作为地市一级的我们，手里也有这么大的权力吗。 事实证明只要有权力就会滋生腐败，不分级别和职务高低，一旦思想滑坡，放松警惕，就容易出现问题。 其中，比较典型的一个案例就是广东省梅州市纪委原 80 后正科级干部吴汉林受贿案。 吴汉林是纪检监察队伍里的 “ 小官巨贪 ” ， 2020 年 7 月至 9 月，吴汉林抽调至广东省纪委专案组短短 1 个多月的时间里，他利用监管漏洞 ，伺机与涉案人房某单独谈话，谎称自己可对其行贿他人行为不定性为犯罪，先后 6 次收受、索要房某巨额贿赂共计 1025 万元、 20 万港元。 由此可见，纪检监察干部并不具备天生的 “ 腐败免疫力 ” ，强化自我监督是必由之路，把权力关进制度笼子更是关键。 新出台的《工作规则》，既是强化制度建设、切实解决 “ 灯下黑 ” 问题的现实需要，更是把纪委权力关进制度笼子的保障和利器。 规则直指风险点，操作性强，充分凸显了 “ 打铁还需自身硬。