法庭庭长个人先进材料内容摘要：
公正，他严格执行院里关于奖励机制的规定，多干多奖励，少干少奖励，不干不奖励，鼓励干警们多干事、快干事、干好事、不出事。 他认为，无论单位大小，都要树立一股正气、营造一种氛围，大家心往一处想，劲往一处使，一个集体有了这样的凝聚力和向心力，自然就会提高整体战斗力。 “ 工欲善其事，必先利其器 ”。 法官必须具备扎实的法学功底和熟练的专业技能，只有这样才能胜任日益繁重的审判任务。 因此，在工作中，他把提高干警的业务水平和司法能力放在首位，把坚持日常专业学习形成制度规定下来。 他规定每周五下午为学习活动时间，几年以来始终坚持，常抓不懈。 采取典型案例讲评、疑难案件研讨等灵活多样的形式，使学习收到良好的效果。 由于形式灵活、内容丰富，既增加了干警们的学习兴趣，又提高了学习效果。 同时，他多次鼓励干警参加司法考试，让他们有时间学习，通过后给予适当的物质奖励。 20。阅读剩余 0%
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