人力资源管理（岗位体系）公司律师内容摘要：
人力资源管理（岗位体系）公司律师 公司律 师职位名称 公司律师 职位代码 所属部门职 系 职等职级 直属上级 法律事务主管薪金标准 填写日期 核 准 人职位概要:制定法律问题解决方案，着手公司法律行动，以维护公司法律权利和利益。 工作内容:负责公司同供应商合同、分销商代理合同、内部各项管理合同的法律审核；代表公司解决相关的经济纠纷，处理有关仲裁、诉讼；向公司各部门、人员提供法律方面的建议并提出有关保护公司法律权利和利益的方案；指导公司的法务实践；起草、修改重要的商务建议；完成上级的其他相关工作。 任职资格:教育背景:法律专业本科以上学历。 经 验:2 年以上诉讼、仲裁实践经验。 技能技巧:精通公司法、合同法、知识产权相关企业法律事务；具有起草、修改大型法律文书的经验；熟悉公司内部日常的法务工作； 熟悉经济案件办案流程； 熟练操作办公软件。 态 度:沟通能力、协调能力、语言文字表达能力强；能吃苦、敬业，能承受较强的工作压力；工作细致、认真、严谨，具有团队精神。 工作条件:工作场所:办公室。 环境状况:舒适。 危 险 性:基本无危险,无职业病危险。 直接下属 间接下属 晋升方向 轮转岗位。阅读剩余 0%
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