腾冲县聘用制驾驶员聘用合同书内容摘要：
缴纳社会保险金，属乙方缴纳的部分，由甲方从乙方工作报酬中代扣代缴。 六、聘用合同的变更、终止和解除 （ 一 ） 甲乙双方在平等自愿、协商一致的前提下，可以变更合同的有关内容，但必 须签订《腾冲县聘用制驾驶员聘用合同变更书》 （ 附件一 ）。 （ 二 ） 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同： 按照有关规定办理解聘手续的； 乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或宣告失踪的； 甲方被撤销或者解散的。 （ 三 ） 甲乙双方协商一致的，可以解除聘用合同。 （ 四 ） 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但应当以适当的形式通知乙方： 在聘期内被证明不符合聘用条件的； 在聘期内不履行合同，经教育不改的； 严重失职、渎职或违法违纪，对聘用单位利益造成严重损害的； 旷工或无正当理由，逾期不归连 续超过十五天或年累计超过三十天的； 严重违反工作纪律和规章制度，对工作秩序和社会秩序造成严重影响的； 年度考核不称职的； 腾冲县聘用制驾驶员聘用合同书 5 符合其他法定条件的。 （ 五 ） 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除合同，但必须提前三十日以书面形式通知乙方； 不遵守工作纪律完不成工作任务的； 患病或因工负伤，国家规定的医疗期满后不能从事原工作，也不服从另行安排工作的； 合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原合同无法履行，双方不能就变更合同达成协议的。 （ 六 ） 乙方有下列情形的，甲方不得终止或解除合同： 患病或者负伤在国家规定的医疗期内的； 受聘人因工负伤或患职业病医疗终结，经有关部门确认丧失或部分丧失工作能力的； 聘期未满，又不符合解除合同规定的。 （ 七 ） 属于下列情形之一，乙方提出解除聘用合同，聘用合同立即解除，但须以书面形式通知甲方： 在试用期内的； 聘用单位不能履行合同，未按合同约定支付工作报酬或提供工作条件的； 经过必要程序，受聘人被招考或选调到国家机关工作的； 聘用单位以暴力、威胁等非法手段强迫工作的。 （ 八 ） 乙方在聘期内自动离职、劳动教养或被判刑的，聘用合同自行解除。 腾冲县聘用制驾驶员聘用合同书 6 七、解聘后的待遇 聘用制驾驶员解聘后 按国家政策规定享受社会养老保险、失业保险、医疗保险等 有。阅读剩余 0%
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