某自动化工程公司-员工出差管理规定(doc)-工程制度(编辑修改稿)内容摘要：
（表中括号内数据）。 同性别两人或三人住宿按核 定标准的 70%执行。 无住宿发票者按核定房价标准的 30%给予住宿补贴，但已由他方提供免费住宿者不给住宿补贴。 十三、 出差补贴 包括 膳食补贴、通讯补贴、交通补贴。 但已由它方提供免费膳食、交通者不给膳食、交通补贴。 其中： A）出差膳食补贴标准为 50 元 /天； B）出差通讯补贴标准按《员工通讯费管理规定》执行； C）同城市内交通按附表标准补贴，不另报销同城市内车票。 十四、出差港澳人员：往返一次补贴长途车交通费 100 港元 /天。 膳食补贴标准为 100 港元 /天，通讯补贴标准为 30 港元 /天，住宿标准和市 内交通补贴标准分别见第十二条和第十三条。 十五、除总监、总经理及以上级别人员外，其他员工因接送客户需要或特殊任务要乘坐出租小汽车的，必须在出租小汽车票上注明时间、起 /止地、原因事由、实际金额，报销时由部门领导、财务经理在车票上签字后凭票据实报销，并扣除当日交通补贴。 十六、深圳市内（含关外）办事凭票据实报销市内交通费，一般不报住宿费，无出差补贴。 需经常到市内办事的员工月末一次报销，并提供办事详细清单交部门领导核实签字。 十七、因公出国按财政部、外交部《关于临时出国人员费用开支标准和管理办法的规定》执行。 住宿地点 董事、 总裁 总（副）监、事业部 正式投标签约 一般出差的员工 事业部总经理 副总经理、总工程师、 员工 职能部门经理。阅读剩余 0%
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